做好八五普法谋划15篇

时间:2022-11-13 17:40:10 来源:网友投稿

做好八五普法谋划15篇做好八五普法谋划  八五普法个人心得体会  城管个人心得体会篇1建设一个和谐的社会,离不开一个良好有序的社会秩序,离不开一支  城市管理的精英队伍。  下面是小编为大家整理的做好八五普法谋划15篇,供大家参考。

做好八五普法谋划15篇

篇一:做好八五普法谋划

  八五普法个人心得体会

  城管个人心得体会篇1建设一个和谐的社会,离不开一个良好有序的社会秩序,离不开一支

  城市管理的精英队伍。

  局党组为了进一步提高执法队员的城市管理水平和执法技巧,组织了为期三个星期的春季培训。这次培训不但从提高法律法规,业务知识水平上入手,还将强化1%的执法,99%的效劳的执法理念。现就培训中获得的一些心得体会总结如下:

  一、坚持学习,全面提高自身素质

  通过短短的一个月每天上午的军训,我深深体会到城管的半军事化作风,严谨的工作态度,下午的业务知识培训学习了十八届三中全会精神、行政强制法、城镇户外广告和店招店牌设施设置技术标准、如何标准一般程序案件的办理及优秀管理城市、示范路、示范社区标准及要求等城管个人工作心得体会心得体会。让我们进一步掌握业务知识的同时还能够拓宽视野,不但从执法的角度去了解城管这份工作,更加能够从被管理者的角度去了解我们的工作,做好我们的工作。

  二、树立执法为民,效劳于民的理念

  城市管理工作实质上是人对人的管理,在执法实践过程中,要坚持文明执法,把人性化管理贯穿于执法活动始终,处处表达以人为本平时要不断强化思想政治教育、职业道德教育、法律知识培训,提高自身的综合素质,在管理的同时要不断宣传法律法规,加强对市民的行为引导,努力营造和谐执法环境,从而在管理者与被管理者之间形成良性互动,推动城市管理事业蓬勃开展。

  三、要加强党风廉政建设,牢固树立为民效劳的意识

  牢固树立权利就是效劳的意识。我们要坚持把文明执法作为执法工作的生命线,积极倡导以人为本的理念,牢固树立为民执法、执法为民的意识,心为民系、难为民解,积极推行人性化执法城管个人工作心得体会城管个人工作心得体会。作为党员干部,我们更要带头履行职责,深入实际、深入群众,不断加强党风廉政建设,坚持用心、用情执法,积极发挥求真务实的工作作风,努力塑造良好的执法队伍形象。

  最后在我们的工作中要注意城管形象,增强工作责任心和社会责任感,以身作责。从身边的事做起,从点点滴滴做起,以人为本,以争创市民满意的城管队伍为目标,认真履行工作职责。

  城管个人心得体会篇2随着各地县域经济的开展,县城城市化进程的不断加快,群众对改善

  居住环境的呼声也日益高涨,城市管理已成为摆在城市管理者前的一个重大课题和严峻挑战。

  从某种意义上说,一座好的城市不是造出来的,而是管出来的。如果没有管理,道路建得再宽也会拥堵,小区建得再美照样脏乱城管个人工作心得体会心得体会。城市管理水平的上下直接关系到城市的综合竞争力和群众的生活质量。作为一名城管执法队员,除了熟悉城市管理的法律、法规及相关业务知识,我认为管理好城市还应该从以下几个方面着手:

  一是广泛开展宣传教育活动,打造独特城市文化和城市精神。

  运用公关策略聚集民众力量,而公共关系运作核心之一,就在于如何借助媒体的传播力及活动的影响力进行积极有效的舆论引导,将民众的注意力、民众的情绪、民众的责任意识聚集到某一个点上,形成一种威力无

  穷的群体性力量,这种力量的介入将大大推动城市管理的进程,通过大量的城市管理宣传教育活动,使广阔市民从了解城管法规到自觉遵守城管法规,潜移默化的陶冶人的思想情操,启迪人的文明意识并形成一种有利于城市管理的城市文化和城市精神。

  二是创新工作方式,使城市管理形成长效机制。

  现行的城市管理模式以运动式、突击式执法比拟普遍,个体工商户与城管人员打游击常态式、长效式管理机制不健全。存在这种现象是由于法律、法规设定行政强制措施缺乏,证据的收集成了难点,做出行政处分又很难执行,所以本人认为首先,应该为执法队员配备照相机或摄像机,在做出具体行政处分前进行充分的证据收集,给一些流动摊贩及违章个体工商户造成心理上的压力;其次,要堵疏结合从源头上根治,在城市规划和建设中充分考虑到流动摊贩的安置问题,即方便了市民又从源头上根治了流动摊贩;再次,城市管理职能中存在职责交叉及管理职能不标准,在执法中各自为政,形成了城市管理的混乱,八个大盖帽管不了一个破草帽的情况经常发生,严重阻碍了城市管理工作的健康开展,所以我认为地方政府应该协调明确各单位的管理职责,才能使城市管理走上健康有序轨道,形成长效机制。

  三是严格执法程序,使执法工作走上标准化由于在行政执法中疏忽了法定程序,导致行政诉讼及行(社区创卫工作总结)政诉讼案件败诉,即损害了单位形象又在市民中造成了恶劣影响。所以我认为我们在具体的执法过程中应该注意:1.不颠倒法定程序;2.具体的行政行为以法定的形式表现出来(如:不能以口头通知代替书面告知或送达的送达形式);3.按规定的方式完成行政执法(如:主动说明执法身份,对行政违法行为先取证后处理,不能先处理后取证等)。

  四是加强队伍形象建设,把文明执法落到实处

  执法队伍的作风和形象是文明执法的前提,经常可以看到报道城管执法人员暴力执法,且不说报道是否客观,但其负面影响却是不可估量的。我们在执法中经常面对的是弱势群体,本着教育与处分相结合的原那么,对他们进行屡次教育后没有到达预期效果才会进行相应的处分,可是市民通常都只是站在同情弱势群体的角度。这就要求我们在执法过程中要更加注意自己的言行举止,改变以往衣着不整,行为不端庄,满嘴粗话的陋习,在市民心目中树立城管行政执法队伍的新形象

  在具体的执法过程中说好一段话,做好一个法律文书是文明执法的关键。反过来说文明执法是保护自身平安的防弹衣城管个人工作心得体会心得体会。因此,只有将文明执法贯穿于工作的方方面面,才可以使我们的执法环境得到改善,才会创造良好的执法气氛。说好一段话,记住一段准确的法律条款,做好每一次取证纪录,我们才能在工作中游刃有余,才能把文明执法落到实处。

  五是细化自由裁量,使执法真正表达公平公正。

  行政处分自由裁量权如不合理行使,会造成行政处分同案异罚现象,客观上会影响行政执法的公正性和廉洁性。我认为我们应该在具体的执法工作中,将违法情节划分为轻微、一般、较重、严重等几类情况,对照违法行为的性质、情节、后果等因素确定行政处分的幅度,并向执法相对人公开。这样将自由裁量量化、细化做出的行政处分才能表达出行政执法的公平公正性,才能被当事人接受,才能被公众认可。

  六是用情用理,使执法工作表达人性化。

  执法过程中,只要思想工作做得好、做得细致,做到了行政相对人的心坎上,许多问题都会迎刃而解。耐性细致不怕麻烦的讲解及充分尊重行政相对人人格,与当事人进行充分的沟通,在发放的各类告知书中,附上相关法律、法规的条文等,使公正执法和执法效果得到最正确统一,即缓解了执法气氛又收到了良好的执法效果。

  城管个人心得体会篇3建设一个和谐的社会,离不开一个良好有序的社会秩序,离不开一支

  城市管理的精英队伍城管。

  局党组为了进一步提高执法队员的城市管理水平和执法技巧,组织了为期三个星期的春季培训。这次培训不但从提高法律法规,业务知识水平上入手,还将强化1%的执法,99%的效劳的执法理念。现就培训中获得的一些心得体会总结如下:

  一、坚持学习,全面提高自身素质

  通过短短的一个月每天上午的军训,我深深体会到城管的半军事化作风,严谨的工作态度,下午的业务知识培训学习了十八届三中全会精神、行政强制法、城镇户外广告和店招店牌设施设置技术标准、如何标准一般程序案件的办理及优秀管理城市、示范路、示范社区标准及要求等。让我们进一步掌握业务知识的同时还能够拓宽视野,不但从执法的角度去了解城管这份工作,更加能够从被管理者的角度去了解我们的工作,做好我们的工作。

  二、树立执法为民,效劳于民的理念

  城市管理工作实质上是人对人的管理,在执法实践过程中,要坚持文明执法,把人性化管理贯穿于执法活动始终,处处表达以人为本。平时要

  不断强化思想政治教育、职业道德教育、法律知识培训,提高自身的综合素质,在管理的同时要不断宣传法律法规,加强对市民的行为引导,努力营造和谐执法环境,从而在管理者与被管理者之间形成良性互动,推动城市管理事业蓬勃开展。

  三、要加强党风廉政建设,牢固树立为民效劳的意识

  牢固树立权利就是效劳的意识。我们要坚持把文明执法作为执法工作的生命线,积极倡导以人为本的理念,牢固树立为民执法、执法为民的意识,心为民系、难为民解,积极推行人性化执法。作为党员干部,我们更要带头履行职责,深入实际、深入群众,不断加强党风廉政建设,坚持用心、用情执法,积极发挥求真务实的工作作风,努力塑造良好的执法队伍形象城管个人工作心得体会城管个人工作心得体会。

  最后在我们的工作中要注意城管形象,增强工作责任心和社会责任感,以身作责。从身边的事做起,从点点滴滴做起,以人为本,以争创市民满意的城管队伍为目标,认真履行工作职责。

  2022年06月26日

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  “查问题、除隐患、肃警风〞集中教育

  整顿活动心得体会

  通过“查问题、除隐患、肃警风〞集中教育整顿活动的学习,我对此次教育整顿活动有了深刻认识,充分认识到了开展活动的重要性和必要性,切实感觉到了开展纪律作风教育整顿活动的紧迫感和责任感。

  这次学习整顿活动,不仅仅是一个端正思想,提高认识的过程,更是一个不断学习,不断发现问题和解决问题的过程。因为只有从思想上真正的提高认识,去勇敢面对自身的缺点和缺乏,才能正确的对待问题,彻底的改正问题。

  在平时的学习中,只注重业务学习,往往无视政治上的学习,学习不系统,掌握不全面,理解不深刻。工作上还没有完全做到深入细致,工作上还存在一定差距。有时工作上不够周密细致,不能很好的统筹兼顾,缺乏创新意识和精神,工作上有时也有疲于应付的表现,一定程度上降低了工作标准。

  存在的主要问题:思想认识缺乏,存在片面的自我满足意识,自认为工作过得去,表现一般,没有违反规章制度,没有什么大问题需要自查自纠。同时觉得自己虽然存在一些小缺点,但问题不大,都是小毛病。开拓创新意识不强,虽然在本职岗位上一直努力地工作,但都很被动,工作超前意识不强。

  通过整顿学习和剖析,我提高了认识,看到了自身存在着不少急待改良的缺点和缺乏。缺乏开拓进取和勇于迎难而上的精神,以及对待人民群众热情效劳的态度还不够没有做到全心全意为人民效劳等等。要坚持边学、边查、边改,要强化自己在调度运行工作中保持先进性的意识,切实解决在思想、作风上的突出问题。

  面对以上问题,我将勇于开展自我批评,正视自己的缺点和缺乏,多从主观上找原因,深入剖析自已的思想和行为,决心从以下几方面加以努力:

  一、结合本身实际情况,开展深入的自我剖析,全面认清自己自身缺点和缺乏,从思想根源入手,查摆问题,切实查清问题,查改到底。

  二、加强自身的业务水平学习和方针政策的学习。不断提高自己的业务水平和为人民效劳的能力。不断提高自身的政治素质和大局意识。以适应不断变化的形势的需要。

  三、进一步加强为人民效劳的宗旨教育和强化效劳意识,提高效劳群众的质量。改变工作作风,从严要求自己。

  四、加强自身纪律作风的要求,认真遵守各项纪律和规章制度,从小事做起,从小节查起,时时处处从严要求自己的一言一行。

  本人将抓住这次开展整顿活动的时机,主动搞好“自查〞同时也接受各位领导和同志们对我的批评、指正。总之,本人将以发奋向上的精神状态,求真务实的工作作风,投入到今后的工作中去,切实提高自己整体素质,增强自身修养,全心全意为人民效劳。

  七五普法心得体会普法心得体会

  今年是全国全民"七五"普法活动的开局之年,自"七五"普法活动在开展以来,我始终坚持以学习宪法与学习分管范围内的法律法规相结合,坚持学习了《公路法》、《公路保护条例》、《收费公路管理条例》、《省公路局二级收费公路公路标准化管理方法》、《劳动平安法》等一大批工作生活适用的法律,提升了自身的法律意识,牢固树立了尊法、学法、守法、用法的理念。通过"七五普法"活动的开展,我深受启发和教育,对下一步做好普法学习有了明确打算。

  一、抓好学习

  不断加强学习是提高自我工作能力的重要途径。把学习作为普法学习过程中一项重要任务,努力用法律知识来充实自己,使自己的法治思维有了新的不断提高。法制宣传教育工作不仅具有很强的实践性,也有很强的

  理论性。只有做到理论的清醒,才会做到行动的自觉。因此要从复杂繁琐的收费工作中解脱出来,抽出一定的时间,多学一些政治理论,多看一些法律书籍,同时,还要根据工作需要和自身特点,学习一些经济、政治、新闻、历史等知识,不断提高自身的政治素质和业务能力。

  二、扎实工作

  当前,国家正在大力推进依法治国,但不可否认的是公民法治观念仍然不强,还没有形成依法办事的习惯。收费工作中一些收缴矛盾的发生,说到底还是公民法治观念不强引起的。虽然我们已经实施了六个五年普法规划,公民法律素质有了显著提高,但是,与依法治国的要求还有相当大的差距。所以,我要按照上级的要求,扎扎实实做好自身学法的同时,监督好单位干部职工的学法工作。

  三、开拓创新

  在社会高度信息化的时代,法制宣传教育如何发挥应有的作用创新是必要途径。一方面是在形式上不断创新,增加法制宣传教育工作的传播效率,提高覆盖面;另一方面是在内容创新,不断提高法制宣传的文化内涵,增加法制宣传的渗透力,这样,法制宣传教育才能迸发出勃勃生机。

  在"七五"普法即将结束之际,我们要用认真做好对已学法律知识的复习和稳固,做到学用结合,用法治思维来来谋划部署收费工作,力争在"七五"普法期间,在理念、机制、内容、手段、方式等各个方面,都有大的创新和突破。为全面落实依法治国根本方略,建设社会主义法治国家,做出自己应有的奉献。普法心得体会

  (一)是树立正确的普法观念。普法工作是一项功在千秋,利在当代的伟大事业,其长期性、艰巨性和渐进性是不言面喻的,尤其是我们这样长

  期浸透在封建历史长河中的国家,更是如此。作为教师我们要牢固树立长期作战、吃苦耐劳、默默无闻、坚忍不拔的思想,克服一切可能的急功近利和悲观情绪,把功夫下在对广阔学生的潜移默化和润物细无声上。

  (二)是树立科学的普法理念。对学生的普法知识我们应从侧重普及法律知识,转到培养小学生的法律意识;应从侧重履行法律义务方面教育,转到增强小学生积极的法律意识上来;应从侧重法制教育的普及率,转到强化小学生自觉自愿参加法治实践活动上来。

  (三)教师应定期进行法律知识的学习和培训。俗话说:要给学生一碗水,教师必须要有一桶水。教师是学校宣传法律知识的主要力量,教师学法非常关键,承前启后,影响深远。教师学法可以采取自学、听讲座和考试相结合地方式。在教师中通过开办讲座,看录像等多种形式宣传法律知识,制定各自的普法教育方案,并落实到每学期的政治理论学习中。通过组织教师听专题讲座、看录像的形式完成普法方案,内容涉及《未成年人保护法》、《义务教育法》、《教师法》等等,使教师们及时了解国家的立法动态,增强对依法治国的信心,并运用到依法执教的实践中,可以收到明显成效。普法心得体会

  作为一名某某人,要把学习普法作为一项十分重要的任务,努力用丰富科学知识来充实自己,使自己的理论水平和科学文化水平不断有新的提高。法制宣传教育工作不仅具有很强的实践性,也有很强的理论性。只有做到理论的清醒,才会做到行动的自觉。在普法工作中,我主动学习相关法律法规,自觉践行法律法规,努力提高法律意识,不断增强依法决策、依法管理、依法办事的能力。下面我谈谈学法用法心得体会。在整个学法用法的过程中,主要有以下几点心得体会:

  首先,要树立正确的普法观念。普法工作是一项功在千秋,利在当代的伟大事业,其长期性、艰巨性和渐进性是不言面喻的,尤其是我们这样长期浸透在封建历史长河中的国家,更是如此。我们要牢固树立长期作战、吃苦耐劳、默默无闻、坚忍不拔的思想,克服一切可能的急功近利和悲观情绪。

  其次,创新普法方式和内容。一方面是在形式上不断创新,增加法制宣传教育工作的传播效率,提高覆盖面,比方传统形式与现代手段的结合、集中教育和日常宣传的结合、法制宣传教育与法治实践的结合;另一方面是在内容创新,不断提高法制宣传的文化内涵,增加法制宣传的渗透力,这样,法制宣传教育才能迸发出勃勃生机。

  最后,完善普法机制,提升普法质量。一要构建普法教育组织保障机制。目前,绝大多数单位都有普法的组织机构,但一些单位的普法机构作用不大,工作推进不力,普法教育的质量难以保证。因此,必须通过法律制度的形式来确立普法组织机构的职能和权限,让它们真正在普法工作中发挥效劳和保障作用。二要构建普法教育责任机制。必须要通过建立法律制度的形式来构建地区、部门、单位和个人的责任体系,真正做到千斤重担大家挑,人人头上有指标,这样才能做好普法教育工作,普法教育的质量才能提高。三要构建普法教育资源整合机制。必须树立大普法观念,通过建立法律制度的形式来整合资源,这样,普法教育才能与其他教育互为侵透,协调开展,普法教育的质量才能够提高。四要构建有效的普法教育考评机制。要从法律制度上对普法教育的考评机制予以确认,同时从政府的角度解决部门考核、多头考核和重复考核等问题,把一切考核纳人到物质文明、政治文明和精神文明考核的轨道上来,增强考核的权威性。这样,才能够保证普法教育与其它工作协调开展,才能促进普法教育质量的提高。

  本人通过对科学开展观的深入学习,结合自己的工作实际,深入领会、认真总结,主要心得如下:

  一、准确把握科学开展观的理论内涵。

  科学开展观,是对开展问题的总体认识和根本观点,包含了系统而丰富的内容,全面答复了“为什么开展〞、“为谁开展〞、“靠谁开展〞和“怎样开展〞等一系列重大问题。科学开展观,第一要义是开展,核心是以人为本,根本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。

  二、结合工作实际,努力践行科学开展观。

  学习是实践的前提,实践是学习的目的。科学开展观具有鲜明的实践特征,只有在实践中才能不断深化认识、增长才干、提高教育教学的能力。务实是学习科学开展观的根底,空谈误事,实干兴业。学以致用,贯彻落实科学开展观,不仅要提高掌握科学开展观的理论水平,更要提高运用科学开展观的自学性和坚决性,要着力转变不适应不符合科学开展观的思想观念,要根据岗位职责的要求,学习相关领域知识,不断完善知识结构,提高业务素质。就我本人而言,既要着重加强积累语文教学方面的专业知识,不断提高教育教学能力;又要提高关于学生管理方面的能力,转变观念,以学生为本。

  ㈠创新教学方法,寓教于乐。

  作为一线教师,要不断加强自身专业知识的积累,加强教法、学法的研究,努力提高课堂教学的质量。

  1、坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的珍贵经验,革新教学理念和教学方式,提高自身的教学水平。要经常听课,积极参与各种教育教学实践活动,做到理论与实践相结合。

  3、要坚持学生为主体,注重讲练结合。深入了解学生,针对学生特点,以愉快式教学为主,在课堂上注重调动学生的积极性,努力提高学生的学习兴趣。在教学中尊重学生的不同兴趣爱好、不同的生活感受和不同的表现形式,因材施教,使他们形成自己不同的风格。力争通过各种教学手段,充分调动学生的学习兴趣及学习积极性,鼓励学生自主探究,培养创造性思维能力,变“要我学〞为“我要学〞,营造和谐的课堂教学气氛。

  ㈡创新工作理念,坚持以人为本。

  坚持以人为本,是党的先进性的重要表达。工作中要把坚持以学生为本,作为工作的出发点和落脚点,落实到具体工作中,就是要始终把广阔学生的利益放在第一位,带着责任,带着感情,关心学生安危冷暖,关注学生健康成长,着力解决好关系他们切实利益的具体问题。

  1、加强师德学习,为人师表。良好的师德是从师的最根本准那么,要树立良好的专业形象、品德形象和师友形象,必须具备坚韧的意志品格、饱满的精神状态、严谨的思想作风、诲人不倦的工作态度以及和蔼可亲的教师特征。

  2、改变工作理念,效劳领先。不能把自己放在高高在上的管理者的位置,要转变观念,树立一种为学生效劳的意识。要踏实做事,多做好事多办实事,树立起“学生开展无小事〞的思想,哪怕是一次谈话,都要以和蔼的态度认真对待。

  面对不遵守课堂秩序的孩子,教师就得从一开始就跟孩子明确好课堂常规。何为课堂常规?课堂常规就是在老师要求学生做好的根底上,自己要求自己,自己监督别人,让学生自己管理自己。良好的课堂常规能让教师顺利完成教学任务,到达预期的教学目标、师生共享教学效果。课堂常规就是要看细节、抓细节。小学教育其实就是细节教育。另外一个,根据

  皮格马利翁效应,在要求学生实行某项活动之前,明确地给他指令,能让学生更有效地完成老师所要求的任务。沟通是解决问题、转换学生问题的最重要方式。要允许学生犯错。并且让学生感受到你无时无刻的关注和爱。多与家长沟通,为家长提供比拟专业的教育方法,让学生和家长都信任你。针对学生的年龄特点和班级特点,制定有效的课堂常规训练方案,并长期实行训练,养成习惯。

  3、正确引导充分尊重,关爱学生。“以人为本〞要表达在课堂上,就是要求教师要懂得尊重学生的人格,要懂得放活课堂,摒弃传统观点,懂得把学生看成是一个活生生有血有肉有思想的个体。如,对一个知识点的理解和分析,不应只有教师的声音,而应允许学生有不同的看法,要尊重学生的思考权力和精神自由,在教学过程中引导学生独立思考,提倡学生展开思维碰撞,鼓励学生发表富有创造性的解题观点或看法。

  教师还应放弃传统的“师道尊严〞,应把学生放在与自己平等的地位上,建立平等的师生关系。在教学中,允许学生在老师讲课时有序地插话,发表自己的见解,给学生提供足够宽松的心理空间。当有疑问或不同见解时可随时发问,因为情不自禁发表出来的意见,往往是学生智慧火花的闪现。当学生答复不出教师的提问时,允许他自己请另外的同学帮他答复。如果学生提出的问题与教学内容相差甚远或问题提不到要点的,教师应该先给予积极鼓励,赞扬他勇气,然后再予以点拨和启发,让他们带着成就感地坐下。教师还要在课堂上要创设良好的教学情境,引导学生积极主动学习,使每一个学生的学习积极性都得以发挥,个性得到开展。另外在知识点的学习上,我们又可以采取循序渐进的教学策略。很多老师都觉得,在课堂上教授新知识的时候,总是会有几个同学老是学不会,老师着急,弄得学生也紧张了。其实,学习知识像滚雪球一样,需要不断的复习,不断的稳固,我们不能奢望学生在一节课里全部掌握所学的知识,他今天不

  会,那么我们明天上课之前就复习,再不会,再复习,这样坚持下去,他肯定能学会并且掌握得很牢固的。

  4、切实转变观念,正确评价学生。教师在对学生实施评价时,要转变传统的观念和评价方式,注重学生的能力、情感、态度和价值观的评价,要充分结合各学生的个性特点,切实以“人性化〞为原那么,建立促进学生全面开展的评价体系。因此,在平时的教育教学中,教师评价学生要注意把过程和结果结合起来,重视学生在课堂上学习态度的投入程度、对本节课的兴趣大不大,看其获得的知识程度和能力开展是否与态度的投入相符合。

  总而言之,作为一名小学教师,特别是党员教师,务必要以科学开展观指导实际工作,终身学习,端正教育思想,丰富专业知识,提高教学技能,把“科学开展观的核心——以人为本〞切实运用到课堂教学中,真真正正做到开拓进取,锐意创新,教书育人,为培养未来合格的建设者,奉献自己的力量。

  

  

篇二:做好八五普法谋划

  八五普法工作总结及下一步工作打算

  一、加强领导,健全组织为加强对普法教育工作的领导,确保普法活动顺利实施,成立

  了普法工作领导小组,并由司法所负责普法的日常工作。在健全组织机构的同时,我们对普法工作经费给予保障,确保普法资料齐全,并且要求每个部门针对其工作业务相关法律知识开展普法工作。

  二、精心组织,狠抓落实一是认真开展“法律进机关”活动,着力提高领导干部依法管理的能力和水平。进一步强化领导干部日常学法用法,以《宪法》、《行政许可法》、《公务员法》及新修订颁布的法律法规为主要内容,健全领导干部法制讲座、党委中心组学法、全体干部集体学法、法制培训等制度,每周开展法律知识培训,不断提高领导干部学法用法的自觉性。不断完善考评体系,把依法行政工作作为“法律进机关”的重要考核内容,严格落实行政执法责任制,切实提高依法行政水平和服务社会的能力。二是扎实开展“法律进农村”活动,着力提高农民群众的法律意识和法治观念。强化农村法制宣传教育基础设施建设。构建完善镇村法律服务网络,镇上设有法律援助站,并由基层法律服务工作者及法律服务小分队每年定期开展“送法下乡”活动,对贫困弱势的村民提供法律帮助。深化“法治示范村”创建活动,组织广大村民依法建立《村规民约》,引导广大村民依法行使权利、依法履行义务、依法表达自己的利益诉求和依法解决各种矛盾纠纷。全面普法宣法,通过

  

  “6.26”禁毒日、逢单赶集日等有利时机,大力宣传与群众生产生活息息相关的法律法规,进一步提高广大群众的法律素质和依法维护自身合法权益的能力。

  三是积极开展“法律进学校”活动,着力提高教师和青少年学生的法治观念。广泛宣传《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等法律法规,加强学生的法律意识和道德观念,增强青少年的法制观念和自律意识,营造良好的校园法治环境。同时加强教师专业法律法规的学习。对广大教师进行以《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《教师职业道德要求》等为主要内容的培训教育,进一步提高广大教师依法执教、文明执教的自觉性。

  四是切实开展“法律进企业”活动,着力促进企业依法经营和诚信经营。通过开展“安全生产月”宣传活动,以集中宣传和建立固定宣传阵地等方式,在企业、零售批发门点、超市等人员聚集场所通过悬挂横幅、发放宣传资料等,宣传与安全生产、诚信经营有关的法律法规,对管理者、经营者、消费者进行法制宣传教育,提高公众安全生产和保障权利的意识。

  五是坚持开展“法律进***场所”活动,着力提高***职业人员和信教群众的法律意识。充分认识开展“法律进***场所”的重要性,建立健全法治宣传教育和管理机制,做到***信仰人员有组织、有制度、有措施开展学法工作,引导广大信教群众自觉在法律法规允许的范围内开展***活动,做遵纪守法公民。

  三、深化法治示范创建

  

  一是深化民主法治示范村创建。进一步扩大普法依法治理和法制宣传教育的覆盖面,加强“法德”教育,定期对农村常见婚姻、赡养、邻里等纠纷进行梳理,对典型案例进行面对面调处,并扩大群众参与面,以案释法的同时进行警示教育,鼓励和带动群众自觉践行中华民族传统美德,树立健康向上的社会新风,不断凝聚发展的正能量,促进基层民主法治建设,不断提高基层组织自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的能力和水平。

  二是切实加强专兼结合的普法队伍建设。充分发挥*村干部农村法制宣传教育中的骨干力量,鼓励党员干部担当普法志愿者,进一步壮大普法宣传队伍。通过理论学习、业务培训和走访调研,着力提高普法队伍政治业务素质和工作能力,为普法依法治理工作提供有力的人才保障。

  三是进一步推进政务信息公开建设。充分利用便民服务大厅,健全完善政府信息公开组织网络建设,提升信息公开内容的完整性和权威性。重点扩大对公共资金使用、涉及公众利益的重大项目审批和实施方面的信息公开,扩大完善食品安全、公共卫生等方面的信息公开,全面提高信息公开工作水平。

  四是加强专项依法治理建设。结合“平安”建设,积极开展安全生产、食品药品、卫生安全、道路交通、社会治安、禁毒、矛盾纠纷排查调处等专项治理活动。加强学校、市场等公共场所的安全防范,有效防范和遏制各类重特大事故发生,进一步提高全社会法制化管理水平。

  

  四、存在的问题我镇普法虽然取得了一定成绩,但不可否认的也存在着一些问题与不足。主要表现在以下几个方面:一是普法工作还存在薄弱环节,总体工作发展不够平衡,流动人口密集区和个别行业法治教育还有待加强;二是宣传方式有些单一、片面、覆盖面不广;三是法治工作点多面广,工作量大,工作人员少,任务重,难免有时候顾此失彼,特别是对于如何进一步提高法治工作的质量和效果,有待于进一步探索和努力。五、下一步工作打算一是进一步加大普法宣传力度。要通过法律进村(居)、举办法制培训班、印发宣传资料、展出宣传版面等活动为载体,广泛开展法律宣传,不断提高全社会法制意识,创造良好的社会氛围和执法环境。二是进一步加强干部学法用法建设。齐抓岗位业务培训及职业道德建设,进一步提高公务员和执法人员的政治业务素质及执法水平能力。三是继续实行法律顾问工作制度,进一步发挥法律顾问在重大决策、招商引资、处理矛盾纠纷等方面的参考、论证、协调、建议作用,促进的和谐稳定。

  

  

  

篇三:做好八五普法谋划

  “八五”普法工作计划范文2篇

  “八五”普法工作计划范文2篇【四】为认真贯彻总书记系列讲话精神和对法治宣传教育工作重要批示,全面落实新时代中国特色社会主义思想,进一步做好普法依法治理工作,不断推进“七五”普法工作的开展,根据x市应急管理局关于印发《20XX年普法依法治理工作计划》的通知(酒市应急字〔20XX〕55号),结合我局工作实际,制定本方案。

  一、指导思想坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中全会精神,坚持学法用法和法治宣传教育与社会主义核心价值体系教育相结合、与社会主义法治理念教育相结合、与法治实践相结合,紧紧围绕中心工作,突出重点,进一步推动“七五”普法规划全面落实,增强普法实效。

  二、工作目标认真贯彻落实总书记关于应急管理、防灾减灾、安全生产的重要论述,以应急管理、防灾减灾、安全生产宣传教育“八进”入手,强化组织领导,强化宣传教育,强化头管理,强化责任落实,增强全社会安全生产意识,确保安全生产形势持续稳定向好。

  

  三、工作任务(一)持续推进法治宣传教育。深入开展应急管理、防灾减灾、安全生产主题宣传教育活动。贯彻落实上级安全生产重要指示精神,结合“安全生产月”主题教育宣传活动,组织开展安全法律法规“进企业、进校园、进机关、进乡村、进社区、进单位、进家庭、进宗教场所”、“x杯”竞赛、“宪法宣传周”等主题宣传教育活动,加强安全生产典型宣传教育。结合安全生产工作创新的要求,进一步深入宣传《新安全生产法》《中华人民共和国消防法》《危险化学品安全管理条例》《生产安全事故应急预案管理办法》等法律法规,坚持法律宣传与安全生产行政执法行为相结合,注重安全生产事故警示教育,吸取事故教训,针对事故隐患及时提出防范、整改措施,切实提升各生产经营单位及群众的法律意识。

  (二)深入开展企业安全生产标准化创建活动。加大对安全生产标准化的宣传力度,总结好的经验、做法,树立安全标准化“示范行业”和“示范企业”,激发企业标准化创建的主动性和积极性。20XX年,企业安全生产标准化建设继续按上级要求部署落实,注重标准化企业的动态管理,切实提升安全标准化评审质量。

  (三)进一步强化全员培训。按照高危行业企业主要负责人、安全管理人员和生产经营单位特种作业人员100%持证上

  

  岗的要求,全年完成“三项岗位”人员培训;继续推进全员安全培训工程,年度完成培训计划。注重培训师资队伍建设,选择优秀的教员或邀请相关专业人员为企业职工开展安全生产教育培训,充分利用职业学校提升全员的安全意识与安全生产知识,同时,强化监察执法,把安全培训纳入年度执法计划,定期开展安全培训专项执法检查,落实“三项岗位”人员持证上岗制度。

  (四)持续推进“法律八进”宣传工作。一是进企业。开展安全生产法进企业活动,广泛在中小企业开展送安全知识法律上门活动,提高企业从业人员和社会公众的安全意识和自救互救能力;检查企业是否在醒目位置设置安全生产宣传专栏,悬挂张贴安全生产警示牌以及安全生产宣传标语;利用电子屏滚动安全警示提示,高危行业企业及规模以上企业每季度至少要组织职工观看一次安全生产教育片,定期组织安全反思活动。二是进校园。以校园安全、交通安全、消防安全等为内容,通过绘画、手抄报、书法竞赛等形式让学生、家长和学校共同参与,向学生发放校园安全知识资料,提供安全知识读物和电子资料下载服务。三是进机关。进一步强化领导干部日常学法用法,以《宪法》《行政许可法》《公务员法》及新修订颁布的法律法规为主要内容,健全完善党组学法、全体干部集体学法、法制讲座、法制培训、普法考试等制度,不断提高领

  

  导干部学法用法的自觉性。进一步完善考评体系,把依法行政工作作为“法律进机关”的重要考核内容,严格落实行政执法责任制、执法公示制和过错责任追究制,切实提高依法行政水平和服务社会的能力。四是进乡村。举办以安全生产法律法规为主的法制讲座,重点学习安全驾乘车辆、安全使用农机具、防火灾等与农村生产生活、民主管理、自身维权等相关的法律法规和安全常识。五是进社区。教育社区居民养成良好的文明出行、安全使用电气的习惯和提高正确处理突发公共安全事件的能力,利用“安全生产月”、安全生产宣讲活动、应急救援演练等活动,向广大市民发放《平安家园》等读本,不断提高社区居民生活安全和生产安全的水平,同时把他们培养成为安全生产领域的信息员和监督员。六是进单位。利用安全生产警示牌、安全生产风险分类分级管控、安全生产知识竞赛、职业健康防治等安全生产法治阵地,积极开展多种形式的安全生产法律法规学法用法活动,不断提高安全意识。七是进家庭。联合社区利用报刊、电视、广播等媒体和文化娱乐活动普及家庭消防安全常识,倡导安全用气、用电习惯,指导家庭查找、消除火灾隐患。提示独居老人或生活能力有障碍的群众注意用火用电安全。八是进宗教场所。配合政府普法机构,做好宗教场所的安全和消防法制宣传活动,通过行之有效的宣传措施,进

  

  一步提高宗教人员的法律素养和法制观念,争取更多的人参与到安全生产和消防活动中来。

  四、工作要求(一)强化组织领导。切实加强对普法工作的领导,将普法工作纳入法治建设一体考虑、统筹谋划,成立由局长任组长,分管领导为副组长,各股室工作人员为成员的普法依法治理宣传教育领导小组。要充分认识开展法治宣传教育活动的重要意义,明确职责分工、相互支持配合,确保年度法治宣传教育工作顺利开展。

  (二)创新宣传形式。完善全媒体大普法体系。积极推进“互联网+法治宣传”行动,进一步加强微信、QQ、微博、广播电视电台等新媒体在普法工作中的应用,利用全国普法新媒体矩阵,开展新媒体普法活动。利用金塔应急微信公众号、金塔应急管理微信群、各部门和企业微信群以及各乡镇应急管理微信群,开展以案释法和身边人说身边事活动,不断提高法治宣传教育的实际效果。加快普法网络集群建设。增加法制宣传教育工作所占比重,提升新媒体普法工作水平。

  

篇四:做好八五普法谋划

  结合安全生产工作创新的要求进一步深入宣传新安全生产法中华人民共和国消防法危险化学品安全管理条例生产安全事故应急预案管理办法等法律法规坚持法律宣传与安全生产行政执法行为相结合注重安全生产事故警示教育吸取事故教训针对事故隐患及时提出防范整改措施切实提升各生产经营单位及群众的法律意识

  “八五”普法工作计划范文2篇

  “八五”普法工作计划范文2篇【四】为认真贯彻总书记系列讲话精神和对法治宣传教育工作重要批示,全面落实新时代中国特色社会主义思想,进一步做好普法依法治理工作,不断推进“七五”普法工作的开展,根据x市应急管理局关于印发《20XX年普法依法治理工作计划》的通知(酒市应急字〔20XX〕55号),结合我局工作实际,制定本方案。

  一、指导思想坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中全会精神,坚持学法用法和法治宣传教育与社会主义核心价值体系教育相结合、与社会主义法治理念教育相结合、与法治实践相结合,紧紧围绕中心工作,突出重点,进一步推动“七五”普法规划全面落实,增强普法实效。

  二、工作目标认真贯彻落实总书记关于应急管理、防灾减灾、安全生产的重要论述,以应急管理、防灾减灾、安全生产宣传教育“八进”入手,强化组织领导,强化宣传教育,强化头管理,强化责任落实,增强全社会安全生产意识,确保安全生产形势持续稳定向好。

  

  三、工作任务(一)持续推进法治宣传教育。深入开展应急管理、防灾减灾、安全生产主题宣传教育活动。贯彻落实上级安全生产重要指示精神,结合“安全生产月”主题教育宣传活动,组织开展安全法律法规“进企业、进校园、进机关、进乡村、进社区、进单位、进家庭、进宗教场所”、“x杯”竞赛、“宪法宣传周”等主题宣传教育活动,加强安全生产典型宣传教育。结合安全生产工作创新的要求,进一步深入宣传《新安全生产法》《中华人民共和国消防法》《危险化学品安全管理条例》《生产安全事故应急预案管理办法》等法律法规,坚持法律宣传与安全生产行政执法行为相结合,注重安全生产事故警示教育,吸取事故教训,针对事故隐患及时提出防范、整改措施,切实提升各生产经营单位及群众的法律意识。

  (二)深入开展企业安全生产标准化创建活动。加大对安全生产标准化的宣传力度,总结好的经验、做法,树立安全标准化“示范行业”和“示范企业”,激发企业标准化创建的主动性和积极性。20XX年,企业安全生产标准化建设继续按上级要求部署落实,注重标准化企业的动态管理,切实提升安全标准化评审质量。

  (三)进一步强化全员培训。按照高危行业企业主要负责人、安全管理人员和生产经营单位特种作业人员100%持证上

  

  岗的要求,全年完成“三项岗位”人员培训;继续推进全员安全培训工程,年度完成培训计划。注重培训师资队伍建设,选择优秀的教员或邀请相关专业人员为企业职工开展安全生产教育培训,充分利用职业学校提升全员的安全意识与安全生产知识,同时,强化监察执法,把安全培训纳入年度执法计划,定期开展安全培训专项执法检查,落实“三项岗位”人员持证上岗制度。

  (四)持续推进“法律八进”宣传工作。一是进企业。开展安全生产法进企业活动,广泛在中小企业开展送安全知识法律上门活动,提高企业从业人员和社会公众的安全意识和自救互救能力;检查企业是否在醒目位置设置安全生产宣传专栏,悬挂张贴安全生产警示牌以及安全生产宣传标语;利用电子屏滚动安全警示提示,高危行业企业及规模以上企业每季度至少要组织职工观看一次安全生产教育片,定期组织安全反思活动。二是进校园。以校园安全、交通安全、消防安全等为内容,通过绘画、手抄报、书法竞赛等形式让学生、家长和学校共同参与,向学生发放校园安全知识资料,提供安全知识读物和电子资料下载服务。三是进机关。进一步强化领导干部日常学法用法,以《宪法》《行政许可法》《公务员法》及新修订颁布的法律法规为主要内容,健全完善党组学法、全体干部集体学法、法制讲座、法制培训、普法考试等制度,不断提高领

  

  导干部学法用法的自觉性。进一步完善考评体系,把依法行政工作作为“法律进机关”的重要考核内容,严格落实行政执法责任制、执法公示制和过错责任追究制,切实提高依法行政水平和服务社会的能力。四是进乡村。举办以安全生产法律法规为主的法制讲座,重点学习安全驾乘车辆、安全使用农机具、防火灾等与农村生产生活、民主管理、自身维权等相关的法律法规和安全常识。五是进社区。教育社区居民养成良好的文明出行、安全使用电气的习惯和提高正确处理突发公共安全事件的能力,利用“安全生产月”、安全生产宣讲活动、应急救援演练等活动,向广大市民发放《平安家园》等读本,不断提高社区居民生活安全和生产安全的水平,同时把他们培养成为安全生产领域的信息员和监督员。六是进单位。利用安全生产警示牌、安全生产风险分类分级管控、安全生产知识竞赛、职业健康防治等安全生产法治阵地,积极开展多种形式的安全生产法律法规学法用法活动,不断提高安全意识。七是进家庭。联合社区利用报刊、电视、广播等媒体和文化娱乐活动普及家庭消防安全常识,倡导安全用气、用电习惯,指导家庭查找、消除火灾隐患。提示独居老人或生活能力有障碍的群众注意用火用电安全。八是进宗教场所。配合政府普法机构,做好宗教场所的安全和消防法制宣传活动,通过行之有效的宣传措施,进

  

  一步提高宗教人员的法律素养和法制观念,争取更多的人参与到安全生产和消防活动中来。

  四、工作要求(一)强化组织领导。切实加强对普法工作的领导,将普法工作纳入法治建设一体考虑、统筹谋划,成立由局长任组长,分管领导为副组长,各股室工作人员为成员的普法依法治理宣传教育领导小组。要充分认识开展法治宣传教育活动的重要意义,明确职责分工、相互支持配合,确保年度法治宣传教育工作顺利开展。

  (二)创新宣传形式。完善全媒体大普法体系。积极推进“互联网+法治宣传”行动,进一步加强微信、QQ、微博、广播电视电台等新媒体在普法工作中的应用,利用全国普法新媒体矩阵,开展新媒体普法活动。利用金塔应急微信公众号、金塔应急管理微信群、各部门和企业微信群以及各乡镇应急管理微信群,开展以案释法和身边人说身边事活动,不断提高法治宣传教育的实际效果。加快普法网络集群建设。增加法制宣传教育工作所占比重,提升新媒体普法工作水平。

  (三)注重宣传实效。坚持从实际出发,从群众需要出发,努力推进法治宣传教育活动深入基层,深入群众,确保法治宣传教育活动取得实效。

  “八五”普法工作计划范文五篇【五】2022年是林草“十四五”规划实施开启之年,也是“八五”普法规划实施

  

  

  进林草法治文化建设,充分利用“国家宪法日”“植树节”“爱鸟周”“保护野生动物宣传月”“野生植物保护宣传月”“生物多样性月”“湿地日”“世界环境日”等主题节点,开展形式多样法治文化宣传教育活动。积极探索林草法治教育与生态文明教育有机结合新途径,充分发挥法治文化引领、熏陶作用,不断提高法治宣传教育实效性。

  抓实群众满意落脚点。《规划》将围绕提升群众满意度这个落脚点,组织法治宣传员、法治宣传志愿者、人民调解员等,采取通俗易懂、喜闻乐见的方式,向广大林农草农广泛宣传林草相关法律法规,通过讲解涉林涉草典型案件,使他们能够了解和掌握维护自身合法权益、解决矛盾纠纷的法律常识和法律途径,提高遵纪守法的自觉性和依法维权能力。制定并完善信访工作制度,将涉林涉草信访纳入法制化轨道,引导林农草农通过行政复议和诉讼等途径,化解纠纷,以法治方式促进纠纷多元化解,不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。

  

  

  

篇五:做好八五普法谋划

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  全市2022-2025年八五普法工作计划范文

  为全面加强和创新社会管理,深入推进人防治理体系和能力建设,全面实施综治平安建设责任,强化工作职责,确保做好20__年普法依法治理和“平安单位、文明机关”创立工作顺利开展,依据市委全面依法治市委员会关于印发《20__年全市普法依法治理工作要点》的通知(_法办发【20__】_号)精神,结合人防实际制定方案如下:

  一、总体要求以___思想和法治思想为指导,全面贯彻党的___大和___届二中、三中、四中、五中全会精神及_全面依法治国工作会议精神,全面实施___视察_____讲话精神,更加注重系统观念、法治思维、强基导向,以实施“八五”规划为主线,以弘扬法治精神、培育法治信仰、推动法治实践为主要任务,以强化普法责任制实施为抓手,在提高普法的针对性、时效性上下功夫,不断提升人防领域法治素养、深化法治文化建设、强化法治社会建设,为全市经济社会开展和争做建设黄河生态爱护和高质量开展先行区排头兵提供有力法治保障。二、根本目标进一步增强“以人民为中心”的理念,科学谋划“八五”普法工作,推动法治思想进机关活动,认真学习宪法,贯彻宪法宣誓制度,组织开展“12.4”国家宪法日和“宪法宣传周”集中宣传,熟悉掌握人防法规,进一步依法标准人防工程建设、开发利用维护及

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  平安管理,进一步推动社会管理创新,维护人民群众的最根本利益,为建立和谐社会作出更大的奉献。

  三、主要任务(一)强化内部平安防范工作。全面实施“人防执法稳固提升年”活动要求和防控、平安等工作责任制,积极组织开展人防榜样机关平安建设活动,制定完善内部治安防范措施,贯彻《___传染病防治法》,定期开展疫情、平安隐患排查工作,确保本单位不发生被盗刑事案件、火灾等责任事故,确保不发生冠状肺炎疫情。(责任人:___、___)(二)加强社会管理创新。加强人防行政执法,严格执行《___人民防空法》《__区人防工程建设管理规定》,标准人防工程管理和人防易建设费用征收,进一步完善人防开发利用单位、社区、学校、人防工作网络,基层人防标准化建设和人防进社区工作站,加强人防领域宣传实现全覆盖,学校人防教育培育新亮点,广阔群众的防灾减灾意识和能力得到全面提高。(责任人:___、___)(三)积极做好意识形态工作。加强马克思民族观宗教观教育和理想信念教育,及时掌握干部、职工和离退休党员的思想动态,坚决抵抗各种腐朽思想侵蚀,确保党员干部不参与宗教、不信邪教活动。(责任人:___、___)(四)完善矛盾化解机制。认真实施维护稳定责任制和各项措施,按照“谁分管、谁负责”的原则,明确社会矛盾调解工作人员,建立重大项目立项、重要政策出台、重大利益调整风险评估,

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  每月开展一次内部矛盾和人防建设领域矛盾排查,及时化解各类矛盾纠纷,不发生任何上访事件。(责任人:___、___)

  (五)加强法制宣传教育。认真实施普法教育规划,充分利用:“4.15”、“5.12”、“9.15”、“12.4”等时间节点,加强社会化法制宣传教育,弘扬宪法精神,增强全社会的学法、守法、用法气氛。加强机关人员宪法、法律法规的学习、培训和考核,切实提高依法行政能力,维护好群众的利益。(责任人:___、___、___)

  四、工作要求(一)加强领导。“一把手”领导是“八五”普法、普法依法治理、平安建设、榜样机关创立和防控工作第一责任人。依据人防工作实际,明确分管领导、责任科室和相关工作人员,切实加强平安防控措施,实施责任、细化措施,形成普法依法治理、平安建设、榜样机关创立工作有效机制。坚持“一把手”全面负责,分管领导和各科室具体负责,切实把普法依法治理、八五普法、平安建设、榜样机关创立工作作为人防年度工作和科室工作的重要内容。联系实际,突出重点,强化举措,明确责任,确保普法依法治理、平安建设工作实施到位。(二)健全机制。要坚持突出重点、统筹兼顾,做到全年有工作方案,半年有普法依法及八五普法工作重点排查,季度有集中研究,年终有考核,形成有效的工作机制。并进行定期和不定期检查考核,每季度不少于一次点评排查,每年至少进行一次专项考查,考核成绩作为年终考评的重要依据。

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  (三)实施责任。各科室要对比工作要求,明确工作任务、步骤和方法,对标对表,主动认领,切实将综合治理平安建设工作任务和责任分解到岗位、实施到人员。

  (四)强化宣传。大力开展机关学法、守法、用法以及开展宪法宣传活动,切实加强人防法制宣传队伍和执法队伍建设,努力增强服务意识,优化开展环境。

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篇六:做好八五普法谋划

  阳光幼儿园“八五”普法工作规划

  我园“八五”普法工作将以社会主义核心价值观为行动指导,以提高广大师生法律素质为基础,以提高依法治校和依法执教工作能力为重点,全面推进教育法制建设进程,深入开展校务公开、政务公开,为构建文明和谐校园营造良好的法制环境,特制定工作计划如下:

  一、普法工作目标进一步通过普法工作的扎实开展,提高学校教师依法治校、依法治教的工作水平;不断提高全体师生的知法守法用法水平。为“科教兴国”战略和“依法治教”方略在我园得以实施做出自己应有的贡献。进一步完善法制教育的网络,形成学校、社区和家庭“三位一体”的有效机制。二、普法主要内容普法学习的主要内容包括:《宪法》《教育法》新修订的《义务教育法》《教师法》《学校体育工作条例》《学校卫生工作条例》《道路交通安全法》《环境保护法》《传染病防治法》《未成年人保护法》《预防未成年人犯罪法》、《治安管理处罚条例》、《妇女权益保护法》、《国防教育法》《国家通用语言文字法》等以及与青少年教育及成长、与学校管理工作密切相关的法律法规、工作条例、规程和国家、省、市新颁

  布的法律法规等。三、任务与措施(一)加强领导,明确职责1.高度重视。切实加强对普法工作的领导,把普法工

  作纳入幼儿园的重要议事日程。2.健全机构,明确职责。工作领导小组由园长任组长,

  大教研组长,办公室主任以及后勤组长为成员。领导组下设办公室,由德育主任负责日常工作。

  (二)加强教师的法制教育工作1.继续开展“法律进学校”活动。继续坚持学校领导班子和教职工学法制度。重点学习全园教职工着重进行职业道德和法律法规教育。重点普及《教师职业道德规范》《教育法》《教师法》《突发事件应对法》等法律法规,以良好的教师形象、高尚的道德情操,教育和影响幼儿健康成长。尊重教育规律、教学规律、人才成长规律,深入推进素质教育,积极适应和促进幼儿的全面发展,努力培养社会主义事业建设者和接班人。2.抓好领导干部学法用法工作。在进一步落实我校领导干部人员学法用法各项制度的基础上,不断拓展学法用法的新方法和新途径,不断提高各级领导干部依法维权的意识和依法决策的能力。(三)加强学生的普法宣传教育工作

  1.进一步抓好幼儿的法制教育“四落实”工作(课程、教材、师资、经费)。法制课教师要结合幼儿园工作、班级状况和幼儿发展特点,按计划完成法制课教育。

  2.营造浓厚的法制教育氛围。充分利用集体教育活动、警察进校园、校园局域网、班级墙壁报等宣传媒体对幼儿进行有针对性的法制教育,宣传相关法律知识。

  3.组织中大班幼儿参加校外法制教育活动,既能达到对外宣传法律法规的目的,又能进一步提高自己的法制意识。

  4.充分发挥校校外辅导员以及家委会的作用,组织幼儿到校外活动阵地参观学习,形成法制教育与法制实践活动的良性互动。

  5.着重进行法律启蒙教育。重点普及《国旗法》《道路交通安全法》《治安管理处罚法》《传染病防治法》等与幼儿学习、生活密切相关的法律基本常识,从小养成遵纪守法的良好习惯。集中一定时间,采取各种形式,开展有针对性的法律学习活动,形成普法的规模效应。

  6.利用家长会、家长学校,为家长印发宣传单等形式向家长进行法律法规的宣传教育。

  7.与有关单位密切合作,治理好校园周边环境。

  

  

篇七:做好八五普法谋划

  为八五普法规划提出意见建议

  为八五普法规划提出意见建议3篇为八五普法规划提出意见建议召开家长会家长提出的意见建议为了使家长更加了解我校的工作及学生在校的表现,让教师了解学生在家的学习生活情况,进一步做好子女的教育工作,同时为了使我校的工作再上新台阶,办一所家长和社会满意的学校,我校于11月11日下午(周三)下午2点准时召开了本学期全体学生家长会。六百余名学生家长分班级参加了家长会,并对我校教育教学工作提出了不少好的意见和建议。相信通过本次家长会的召开,在学校与学生家长之间必将形成团结和谐、共育新人的良好氛围,进一步促进学校各项教育教学的发展。我们对本次家长会资料及时归纳整理,收集意见建议13份,共74条。经汇总整理,共梳理出5个方面的突出问题、建议31条。现将梳理后的意见建议汇总如下:一、教育教学工作方面1、绝大部分家长对学校各方面的管理和教学工作感到比较满意,肯定了学校老师的工作,孩子放在学校放心。2、加强师资队伍的建设,做到老师要基本稳定,不能经常换任课老师,减少对学生学习的影响。3、许多家长提出要班主任和各科任老师多家访,多与家长沟通,加强联系。

  二、学生学习方面1、学生英语太差,希望每周多加几节英语课,提高英语成绩。2、希望老师在学生书写方面帮家长把关。3、希望学校能组织初三学生双休日补课,提高学生学习成绩。4、希望各任课教师不要放弃学困生的转化教育。5、许多家长强烈要求学校为学生统一征订一些好的教辅,加大学生的作业量。6、部分学生家长提出了自己孩子的偏科问题,特别希望相关的课任教师能给予孩子特殊的照顾,强化提高。7、积极地为学生创造良好的读书氛围,用各种方法激发学生读书的兴趣。充分利用每周的阅读课,培养学生们的良好的读书习惯。三、学生生活方面1、一些家长不了解孩子的思想动态,希望老师多与孩子沟通,交朋友,多谈心,培养兴趣,减少其心理负担。2、一些教师按考试成绩排座位,这样会严重挫伤孩子的自尊心和自信心。3、课外多开展一些知识性、趣味性的活动,丰富孩子们的课余生活。4、冬天到了,部分家长希望学校能够保证学生的取暖。5、要求学校不定期的对初三学生进行思想动员及思想品德教育。6、希望学校给中午不回家的孩子提供开水。7、部分家长提出适当推迟学生到校时间,学生到校时间太早,早晨

  黑乎乎的在路上不安全。四、学生管理方面1、学校应加强学生的安全教育和管理,重视安全知识的学习,在学

  校周边设置安全警示标志。2、学校要加强对学生的安全教育,提高孩子们的安全防范意识,尤

  其是往返途中的安全问题。3、部分家长提出老师就要严格施教,对学生严管,如果孩子不认真

  做作业,不认真听课,违反学校纪律一定要进行惩罚。4、在平时的学习生活中多加强学生的思想教育,让学生在学习中树

  立正确的理想,将精力集中到学习上。五、其它方面:1、有家长提出,希望对校园周边发生的一些不良行为进行妥善的处

  理,对相关个人要进行严肃处理,给学生一个安心的学习环境。2、学校应明确职业班的办学目标和方向,在关于职业班问题上,有

  一些家长提出课任教师要对职业班的学生一视同仁,上好每一节课,不能听之任之,加强职业班学生的管理。

  3、希望学校能尊重学生自己的意愿是否选择上职业班。4、加强自行车管理,杜绝放气,戳车胎现象发生。5、部分家长还提出班额太大,教室拥挤。6、希望学校少搞一些不必要的活动,以免影响学生的学习成绩。7、建议学校修建学生宿舍,允许家远的学生住校。8、学校定期或者不定期地组织召开家长会,加强家校联系,有利于

  家长与老师为孩子的成长把握方向。9、大部分参加家长会的家长对本次家长会评价很高,认为不虚此

  行,同时希望学校要多组织这样的活动,来不断提高家庭教育的水平。10、多数家长希望学校不要组织过多的义务劳动,原因是农村的孩子

  平时在家就劳动够了,再不需要这方面的锻炼,尤其是到日光温室干农活,家长意见较大。

  总结反思:从会后与家长的交流和学生的反馈情况来看,本次家长会开得相当成功,有效地加强了家长和老师的联系和交流,通过家长会许多家长也认识到了家庭教育的重要性,并从中学到了一些有效的教育方法,家长纷纷表示今后一定要改变自己的家庭教育观念,学习先进的家庭教育方法,同时加强和老师之间的联系,共同配合,教育好每一名学生。为八五普法规划提出意见建议民主生活会提出的意见建议篇一:民主生活会给领导提意见和建议__研讨会一、作风纪律建设方面存在的问题:1、信息发表过于形式化,不能以发表为标准。各人写作水平不一,上报至行政科后不一定会发表,报纸上登不上,是否可以以办公室名义在办公室报刊栏发表公示。2、各科室之间在工作中衔接不够密切,有些领导交代的事情容易出现断档。

  3、谈工作多,触及思想少。开展批评与自我批评不是以解决思想问题为主,而是谈工作多,使原本解决思想认识问题的民主生活会成为“工作总结会”。

  4、存在办事拖沓、推诿的现象,工作不细心,敷衍了事。二、业务工作存在的问题:1、业务科室及后勤科室分工不明确。作为一个大团体,__业务科室负责各个__项目工作,各科室应服从办公室的整体安排,项目人员缺少可以由__业务科室之间统一调配。__工作交叉过多,不利于工作的开展。__科、__科、__科、__科及办公室是为项目开展提供后勤保障和服务,为项目的顺利进行保驾护航,作为__科是解决项目工地存在的__问题、文件审核把关、__,保证项目工作的顺利推进。2、__、__工作的建议。目前我办形成的__的遗留问题,都是由__在签订协议与__未能及时办理时造成的。__应由__成立专门机构(即:__组)。在签订__协议时,与__、__工作同步进行,以免__解散后再次形成新的遗留问题。三、提出领导班子成员存在的问题__:加强人才培养,提高我办人才储备,在全办形成学习业务、提高业务能力的氛围。__:加强与一线职工的交流与沟通,提高全体职工的凝聚力。__:领导在管理上制定了规章制度,但在检查落实方面,持之以恒不够。

  __:建议领导对下属应保持平易近人的态度,在工作中让员工与领导之间保持一种轻松和谐的气氛。

  __:领导应多下基层关心职工,了解基层职工的实际生活情况,多帮助基层解决实际困难,了解职工的想法,切实为职工办实事、办好事。

  为八五普法规划提出意见建议员工对公司提出意见建议员工对公司提出意见建议篇一企业的发展,需要我们每一位员工积极努力,不断创新,要求我们在自己平凡的岗位上奉献自己全部力量。做好本职工作是一个员工的基本道德,也是一个最起码的标准,工作中应该具有饱满的工作热情,认真的工作态度,用于奉献的工作精神和乐于创新的工作意识,而不是敷衍了事,得过且过,更不是做一天和尚撞一天钟地混日子,只有把工作做到位,在工作中尽到自己的责任,才能称得上是一名称职合格的员工。我们既然选择了这项工作,就该义不容辞,满腔热血的对待它,专心专意的做好它,凡是就怕认真负责,不会的就潜心学习,不怕麻烦,并从中找到工作的乐趣,正确面对自己的工作,对一个企业来讲,那将是一份不菲的财富,企业的发展是依靠全体员工的共同努力来完成的,每个人努力做好自己的工作,担起自己的工作责任对企业而言是意义深远而重大的。在此,我仅就工作方面的事宜提一些自己的意见和建议1、完善各种规章制度,规章制度要规范到员工一言一行,因为我们每一名企业员工都代表的我们企业形象,每一个人都是窗口,我们一言一行代表

  着是公司的整体形象,甚至直接影响到企业发展,所以要规范到我们的一言一行。

  2、公司应制定统一的办公流程制度,制度管人,文件办事,各个岗位职责落实到人,合理且固定,结果到点。这样才能有效提高工作效率做到各个方面有专职人员负责,各部门之间也要紧密配合,不在部门之间产生脱节现象。

  3、建立员工在培训制度,不仅新员工要有入职培训,规章制度培训,岗前业务培训等,老员工也要在培训,依据不同的职位、工种设计培训方案,并对培训结果进行科学的测试。使他们对企业经营理念、价值观以及各种制度、规范有清楚的认识,树立公正的、客观的评价事物的态度。培训具有传递信息、改变观念、更新知识、发展能力的作用,是为企业培养人才的有利手段。企业在发展过程中总要淘汰一些不合格的人员,引进一些人员,由于每一企业自身的独特性,不可能总是能聘用到符合企业发展需要的人才,大部分人才还需靠长期不断的培训来提供。因此,应把握企业发展需要的总体原则,使所有员工都有接受培训的机会。

  4、定期给员工进行思想教育培训,使其效忠公司,服从管理,尽量不让公司的优秀员工外流。

  5、树立强有力的品牌效果;建立起良好的口碑宣传;努力提高项目产品质量;加强企业社会责任感。

  6、加强公司员工的素质、业务技能、服务意识、公共道德等培养。7、建议公司建设自己的集团网站;创办企业文化刊物;设计并制作公司宣传画册。

  8、坚持“公平、公正、平等”的用人原则,能者居之;让肯学、肯干的优秀员工在公司能找到发挥自己能力的舞台,拥有晋升的空间,找到属于自己的归属。

  9、建立企业文化,所谓企业文化,是指组织在长期的生存和发展中所形成的为组织多数成员所共同遵循的基本信念、价值标准和行为规范。而企业文化建设就是要通过各种方法和机制,整合企业现有资源,在企业内部建立一种有利于企业发展、增进员工忠诚感的主导价值观。

  10、建立科学的薪金制度,科学的薪金制度要考虑企业所处行业薪金状况,企业工资总体水平,岗位差别等因素。首先,它不仅要考虑企业的现实情况,也要考虑企业的发展以及经济的周期波动。因此,科学的薪金制度要有一定的弹性,这样,在经济出现周期性波动或企业进入战略调整期,企业利润降低。由于,员工薪金能够作出相应调整,就不会导致裁员。这不仅可以降低培训费用,更能增加员工的就业安全感,促进员工队伍的稳定。其次,科学的薪金制度即要体现同工同酬、按劳分配的原则,又要体现激励员工的作用。以防止过去那种吃大锅饭的现象。第三,科学的薪金制度要在现有的薪金分配方法的基础上,引进新的分配方法,以真正达到激员工的作用。

  做人最好状态是懂得尊重,不管他人闲事,不晒自己优越,也不秀恩爱。你越成长越懂得内敛自持,这世界并非你一人存在。

  做人静默,不说人坏话,做好自己即可。不求深刻,只求简单。你活着不是只为讨他人喜欢,也不是为了炫耀你拥有的,没人在乎,更多人在看笑话。你变得优秀,你身边的环境也会优化。3.从今天开始,帮自己一个忙,不再承受身外的目光,不必在意他人的评

  价,为自己活着。从今天开始,帮自己一个忙,做喜欢的事情,爱最亲近的人,想笑就大笑,想

  哭就痛哭,不再束缚情感的空间,让自己活得轻松些。4.很多你觉得天大的事情,当你急切地向别人倾诉时,在别人眼中也是

  个小事,他最多不痛不痒呵呵地应和着。因为他不是你,他无法感知你那种激烈的情绪。直到有一天,你觉得无

  需再向别人提起,你就已经挽救了你自己。这世界上除了你自己,没谁可以真正帮到你。5,我们总是带着面具走进爱情的,总想展示自己最优越的一面,你要接

  受一个人,不只是接受他的优越,而是看清了他的平凡普通却仍然去深爱。事实经常是:我们走着走着,就感觉对方变了,其实我们并没有变,我们只

  是走进对方最真实的地方,然后迷失了自己。6.我捧你,你就是杯子,我放手,你就是玻璃渣子。无论是恋人还是朋友,

  珍惜在你每一次难过、伤心时都陪伴在你身边的人。珍惜经常和你开玩笑的人,说明你在这个人的心中肯定有一定的分

  量。珍惜在你心情不好时第一个发现的人。7.今天再大的事,到了明天就是小事;今年再大的事,到了明年就是故事;

  今生再大的事,到了来世就是传说。人生如行路,一路艰辛,一路风景。你目光所及,就是你的人生境界。总是看到比自己优秀的人,说明你正在走上坡路;总是看到不如自己的

  人,说明你正在走下坡路。与其埋怨,不如思变。8.归零是一种积极的心态。所有的成败相对于前一秒都是一种过

  去。过去能支撑未来,却代替不了明天。学会归零,是一种积极面向未来的意识。把每一天的醒来都看作是一

  种新生,以婴儿学步的态度,认真用好睡眠以前的时刻。归零,让坏的不影响未来,让好的不迷惑现在。9.总有一天,你会与那个对的人不期而遇:所谓的幸福,从来都是水到渠

  成的。它无法预估,更没有办法计算,唯一能做得是:在遇见之前保持相信,在相

  遇之后寂静享用。宁可怀着有所期待的心等待下去,也不愿去对岁月妥协,因为相信幸福

  也许会迟到,但不会缺席。做人最好状态是懂得尊重,不管他人闲事,不晒自己优越,也不秀恩爱。

  你越成长越懂得内敛自持,这世界并非你一人存在。做人静默,不说人坏话,做好自己即可。不求深刻,只求简单。你活着不是只为讨他人喜欢,也不是为了炫耀你拥有的,没人在乎,更多

  人在看笑话。你变得优秀,你身边的环境也会优化。3.从今天开始,帮自己一个忙,不再承受身外的目光,不必在意他人的评

  价,为自己活着。从今天开始,帮自己一个忙,做喜欢的事情,爱最亲近的人,想笑就大笑,想

  哭就痛哭,不再束缚情感的空间,让自己活得轻松些。4.很多你觉得天大的事情,当你急切地向别人倾诉时,在别人眼中也是

  个小事,他最多不痛不痒呵呵地应和着。因为他不是你,他无法感知你那种激烈的情绪。直到有一天,你觉得无

  需再向别人提起,你就已经挽救了你自己。这世界上除了你自己,没谁可以真正帮到你。5,我们总是带着面具走进爱情的,总想展示自己最优越的一面,你要接

  受一个人,不只是接受他的优越,而是看清了他的平凡普通却仍然去深爱。事实经常是:我们走着走着,就感觉对方变了,其实我们并没有变,我们只

  是走进对方最真实的地方,然后迷失了自己。6.我捧你,你就是杯子,我放手,你就是玻璃渣子。无论是恋人还是朋友,

  珍惜在你每一次难过、伤心时都陪伴在你身边的人。珍惜经常和你开玩笑的人,说明你在这个人的心中肯定有一定的分

  量。珍惜在你心情不好时第一个发现的人。7.今天再大的事,到了明天就是小事;今年再大的事,到了明年就是故事;

  今生再大的事,到了来世就是传说。人生如行路,一路艰辛,一路风景。你目光所及,就是你的人生境界。总是看到比自己优秀的人,说明你正在走上坡路;总是看到不如自己的

  人,说明你正在走下坡路。与其埋怨,不如思变。8.归零是一种积极的心态。所有的成败相对于前一秒都是一种过

  去。过去能支撑未来,却代替不了明天。学会归零,是一种积极面向未来的意识。把每一天的醒来都看作是一

  种新生,以婴儿学步的态度,认真用好睡眠以前的时刻。归零,让坏的不影响未来,让好的不迷惑现在。9.总有一天,你会与那个对的人不期而遇:所谓的幸福,从来都是水到渠

  成的。

  它无法预估,更没有办法计算,唯一能做得是:在遇见之前保持相信,在相遇之后寂静享用。

  宁可怀着有所期待的心等待下去,也不愿去对岁月妥协,因为相信幸福也许会迟到,但不会缺席。

  篇二建议公司对现在操作机器的工作人员进行设备维护保养方面的培训、安全生产培训、制度培训等,提升员工素质。加强专业知识,减少设备在使用过程中的故障,及安全事故。目前设备部非标设备研发人员编制较少,技术相对薄弱。公司现在需要升级改造的设计工作、设计方案较多,明年技改设备项目三维模型的建立、出工程图、设计方案及技术要求的编写,都需要专业的人才。在持续对公司自动化设备升级改造的过程中,难免有考虑不周到的地方,不能一次性改造到位,导致加工回来的机构存在不足,需要二次改进方能达到使用效果。针对二次改进费用问题,公司目前没有出相应的制度。公司的工艺要求不明确,为推进自动化设备技改项目造成一定的困扰。以上想法纯属个人建议,尚有不成熟的地方请予指正篇三针对本公司目前而言:1、人才严重缺乏。就其具体而言,每个部门无独挡一面之人物,事无巨细均需要别人安排,居在岗位却无行事之潜力。其次缺少系统完整的操作体系和意识,本部门工作无法得到改善、完善和提高,仅仅提留在为做事而

  做事,而不知为何做事,如果做事,如何做好事之潜力。2、分工不明,权力无法有力的下放,职责更不清晰,经常出现为他人做

  事,自我的事情却无法做好的状况,又或者出现问题无法追究,互相推委,害怕承担职责的状况。

  3、部门之间配合较差,缺少有序的监管和控制。4、有制度却无法真正有效的推行,没有构成重视,上上下下都有其阻力。关于赞美老师的句子5、公司领导有决心、无行动,无法为下方的人员指引方向。公司的经营和发展缺少系统的规划和具体的持续发展的计划。6、“以人为本”没有真正体此刻实际当中,员工的福利及一系列人性化的关怀并没得到体现。员工没有以公司为家,缺少适当的职业和发展规划,公司的企业文化十分薄弱。

  

  

篇八:做好八五普法谋划

  关于管委会办公室八五普法工作意见

  一、总体要求(一)工作目标到2025年,全山上下法治素养显著提升,法治精神深化人心,

  宪法权威得到充分敬重,严格执法、公正司法、全民遵守法律的法治建设格局进一步巩固,尊法学法遵守法律用法的自觉性和主动性不断增加,景区各项事业法治化水平不断提高。

  (二)工作原则坚持党的领导、普法为民。把党的领导贯彻到法治宣扬教化全过程和各方面,以维护人民群众根本利益为动身点和落脚点,不断增加人民群众的获得感华蜜感平安感,始终确保法治宣扬教化工作的正确政治方向。坚持围绕中心、服务大局。围绕党工委、管委会中心工作,为促进景区爱护管理发展服务各项工作、加快打造生态文明样板、漂亮中国名片,名录遗产地典范、旅游目的地标杆供应法治保障。坚持实践引领、普治并举。把法治宣扬教化融入理论学习、重大决策、法律服务、工作实践和党内法规制度建设中,融入系统治理、依法治理、综合治理、源头治理等社会治理各方面,提高依法治山水平。坚持守正创新、深度融合。创新法治宣扬形式,健全社会成

  

  员共同参加的普法格局,把法治宣扬教化融入法治实践、融入基层治理、融入日常生活,推动社会力气共同参加法治宣扬教化。

  坚持精准施策、务求实效。以问题为导向,依据不同片区、单位、行业的实际,针对不同对象的法治需求,确定重点内容和方式,分层分类实施,使法治宣扬教化更加贴近实际、贴近生活、贴近群众。

  二、重点内容(一)突出学习宣扬宪法。在全社会深化长久开展宪法宣扬教化活动,结合12·4国家宪法日,开展宪法宣扬周集中宣扬活动。加强国旗法、国歌法等宪法相关法的学习宣扬,强化国家认同。(责任单位:各相关单位;完成时限:持续推动)(二)深化学习宣扬民法典。广泛开展民法典宣扬教化活动,深化宣扬民法典的重大意义、显明特色和主要内容,以美妙生活·民法典相伴为主题,组织开展民法典专项宣扬活动,阐释好民法典关于民事活动同等、自愿、公允、诚信等基本原则,阐释好民法典关于坚持主体同等、爱护财产权利、便利交易流转、维护人格尊严、促进家庭和谐、追究侵权责任等基本要求,阐释好民法典一系列新规定新概念新精神,让民法典走到群众身边、走进群众心里。(责任单位:管委办、政治处、工会等相关单位;完成时限:持续推动)(三)深化宣扬与促进高质量发展亲密相关的法律法规。坚持

  

  把宣扬中国特色社会主义法律体系作为基本任务,大力宣扬国家基本法律,强化十四五期间制定和修改的法律法规宣扬教化。加大地方性法规、规章的宣扬力度。适应立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局须要,大力宣扬有关同等爱护、公允竞争、激发市场主体活力、防范风险的法律法规,以及市场准入负面清单制度,推动建设市场化法治化国际化营商环境。适应实施创新驱动发展战略须要,大力宣扬学问产权爱护、科技成果转化等方面法律法规,促进科技强国建设。(责任单位:管委办、经发局、市场监管局等相关单位;完成时限:持续推动)

  (四)深化宣扬与社会治理现代化亲密相关的法律法规。适应统筹发展和平安的须要,大力宣扬总体国家平安观和国家平安法、反分裂国家法、国防法、反恐怖主义法、生物平安法、网络平安法等,推动全社会增加国家平安意识和风险防控实力。接着加强刑法、刑事诉讼法、治安管理惩罚法、交通平安法等宣扬教化,促进依法惩治和预防犯罪。主动应对突发公共事务,加强传染病防治、平安生产、防灾减灾救灾、突发事务应急管理等相关应急法律法规宣扬,促进全社会在应急状态下依法行动、依法行事,依法维护社会秩序。围绕生态文明建设、食品药品平安、公共文化服务、电信网络诈骗预防、防范和处置非法集资、国防动员、退役军人权益保障、民族宗教、扫黑除恶、毒品预防、构建和谐劳动关系、防治家庭暴力、个人信息爱护等,开展常常性法治宣

  

  扬教化,依法保障社会稳定和人民安静。(责任单位:管委办、政治处、宣扬部、园林局、规土处、经发局、综执局、公安局、市场监管局;完成时限:持续推动)

  (五)深化学习宣扬党内法规。以党章、准则、条例为重点,深化学习宣扬党内法规,注意党内法规宣扬与国家法律宣扬的连接和协调。突出学习宣扬党章,教化广阔党员以党章为根本遵循,尊崇党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。把学习驾驭党内法规作为合格党员的基本要求,列入党组织三会一课内容,在考核党员、干部时留意了解相关状况,促进党内法规学习宣扬常态化、制度化。(责任单位:纪工委、政治处、宣扬部、各基层党委;完成时限:持续推动)

  (六)深化学习自然资源爱护管理和旅游发展方面的法律法规。结合景区实际,持续开展旅游法、环境爱护法、森林法、野生动物爱护法、平安生产法、风景名胜区条例等规范旅游市场、环境爱护、平安生产等法律法规的宣扬教化,不断加强对风景区科学爱护和有序发展的宣扬,促进风景区资源的合理开发和持续利用,不断提升和优化风景区生态环境和发展实力。(责任单位:园林局、规土处、经发局;完成时限:持续推动)

  三、重点对象(一)全面加强领导干部法治宣扬教化。严格落实国家工作人员学法用法制度,引导国家工作人员坚固树立宪法法律至上、法

  

  律面前人人同等、权由法定、权依法使等基本法治观念。重点抓好关键少数,提高各级领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解冲突、维护稳定、应对风险的实力。落实党工委会议、党工委理论学习中心组学习会学法等制度,每年至少听取和探讨法治建设相关工作2次、开展1次专题学法活动。把宪法法律学习纳入干部教化和党员培训内容,推动领导干部带头参与法治学习、讲法治课。主动用好学习强国、干部教化在线等载体,丰富学法形式。组织开展好干部宪法法律学问考试。推动国家工作人员旁听庭审常态化,每年至少旁听1次法庭庭审。把法治素养和依法履职状况纳入考核评价干部的重要内容,落实领导干部年度述法制度,让尊法学法遵守法律用法成为领导干部的自觉行为和必备素养。(责任单位:管委办、政治处、宣扬部;完成时限:持续推动)

  

篇九:做好八五普法谋划

  八五普法教师个人学习计划

  今年是“八五普法”的XX年,为进一步提高我校广大师生员工的法律素质,继续加强学校社会主义民主与法制建设,落实上级主管部门下发的“八五普法”规划及我校制定的实施规划,促进教育教学管理各项工作目标的实现,根据学校教育教学工作和发展的实际,特制定本计划。

  一、指导思想以党的XX大精神为指针,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,以人为本的治国方略,结合全民“八五”普法,加强教师法律法规学习、宣传和执法力度,依据法律法规规范办学行为,全面推进依法治教,为我校教育事业的健康发展提供强有力的法律保障。二、组织机构:我校为了扎实开展好“八五”普法工作,全面落实学校制定的“八五”普法规划,专门成立“八五普法”工作领导小组。组长:xxx副组长:xxx成员:xxx三、工作任务1、紧密联系我校实际,认真抓好“八五”普法工作,认真整理好“八五”普法工作检查验收的各种资料,做好“八五”普法迎检工作。2、紧密配合教育局抓好教师“八五”普法学习;3、按照教育局要求,抓好学生普法学习;4、认真抓好“青少年法制教育月、法制宣传周、法制宣传日”活动。

  5、做好教师和学生普法考试工作;6、进一步规范学校管理,整顿校风校纪,严肃教师工作纪律,严禁教师赌博、酗酒闹事,体罚,变相体罚学生,严禁学生进入“三室两厅”,努力搞好校园“三个”文明建设。7、发挥法制副校长的作用,加强学校周边环境的治理。四、具体措施1、强化领导,硬化措施,确保依法治教顺利实施。①由校长主抓普法工作。②明确目标任务,强化普法责任机制。③坚持教师年度考核考试制度,对学法不认真成绩不合格的教师年终不评优。2、组织教师认真学习新《义务教育法》、《预防未成年人犯罪法》、《中小学幼儿园安全管理条例》、《中小学、幼儿园安全工作六条措施》等四部法律法规知识。还要认真学习《教育法》、《教师法》和“八五普法”要求的公共法律法规。3、抓好中学生法律法规的学习与考试。组织学生学习《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《国旗法》等法律法规与法律法规知识考试。4、上好法制课。法制副校长等给师生每学期上2次以上普法知识课。5、逐步规范教育行为和教育管理行为①规范领导从政行为,以法治校,以德治校。②规范教师从教行为,加强师德教育。③规范学校行为,坚决制止乱收费。

  ④把握政策准绳,不允许集体行为订购“单元测试”等资料与书籍。6、依法治校,切实保障学校、教师、学生的合法权益不受损害。7、加强治安措施,保障正常的教学秩序不受干扰。五、活动安排1、3月:制定普法工作计划,调整配好依法治理领导班子。举办普法学习班、学习依法治理示范学校创建有关条款。2、4-6月:①做好市级普法工作验收,学校组织上好两堂法制课,开展一次普法宣传活动。各班级认真办好一期普法黑板报。②组织学生参加普法考试。3、7-9月:①教育法律法规专题讲座。②开展普法黑板报评比工作。4、10-12月:①学校法制宣传员讲座。②创建工作督查。③学法用法、创建工作经验总结。④开展普法创建工作评估。⑤组织教师进行“八五”普法考试。

  

  

篇十:做好八五普法谋划

  应急管理“八五普法”工作总结

  自“八五普法”工作开展以来,XX市应急管理局“八五”普法工作在市委市正确领导和市司法部门指导下,深入贯彻落实XX、省委省、市委市有关普法工作的部署,结合我市实际情况,紧紧围绕“八五”普法规划确定的目标和任务,坚持以推进依法行政、促进规范执法、深化法治宣传为重点,坚持“八五”普法工作和应急管理相结合,坚持法制宣传与法治实践相结合,把普法工作作为经常性、基础性、全局性工作来抓,有效推进依法治安工作,为提高应急管理水平、维护安全和谐稳定、经济社会快速发展营造了良好的法治环境。

  一、健全机制、强化保障,以坚强的领导引领普法新征程。

  “八五”普法启动伊始,市应急管理局准确定位五年工作的基本方向和目标任务,细化分工、明确标准,完善良性互动的大普法工作格局。

  在完善组织架构上下功夫。该局成立了以局主要领导为组长的普法工作领导小组,负责研究制定普法工作计划、实施方案和内部职责分工以及保障措施,监督检查全市应急管理系统普法工作情况。

  —1—

  在明确目标责任上做文章。将“八五”普法工作列入每年的工作议事日程,“八五”普法工作情况纳入年度工作目标。同时,将任务分解到各科室,责任落实到人,有计划、有步骤地认真组织实施,做到年初有计划,年终有总结,形成了良性互动的工作机制。在新一轮机构改中,保留政策法规和新闻宣传科,确保有专门机构和人员负责日常普法宣传工作。

  在强化经费保障上有行动。为确保普法工作形式多样,该局将普法工作所需经费列入单位预算,确保了普法工作的顺利进行。

  二、靶向施策、有的放矢,以突出重点推动普法深入开展。

  “八五”普法工作开展以来,市应急管理局紧扣工作目标、紧抓重点对象,增强工作针对性和实效性,按照“谁执法、谁普法”的工作要求,多渠道开展普法学习教育,引领全民普法工作深入开展。

  形式多样开展普法宣讲,广泛动员,全民学法。“八五”普法期间,该局共组织开展各类法治专题讲座和普法宣传活动135场。每年的“安全生产月”活动期间,市应急管理局均要求并动员社会公众积极参加安全知识网络竞赛和应急管理部、司法部和普法办组织的应急管理普法知

  —2—

  识竞赛活动,全市共发动上百万人参与答题,进一步激发了全民学法积极性,营造了全民学法浓厚氛围。

  加大普法宣传工作力度,组织开展普法宣教活动。市应急管理局始终坚持全方位加大应急管理普法宣传工作力度,通过新媒体和传统媒体相结合方式,围绕局中心工作开展法治宣传教育,通过XX日报、晚报“应急之窗”栏目,XX电视台“应急前沿”、“XX应急广播”栏目,南方+等渠道,对应急管理、安全生产和防灾减灾救灾法律法规以及执法活动进行宣传,强化法治宣传效果。

  紧抓工作重点和关键时机,深入开展安全生产法治宣传。按职责组织开展“5.12防灾减灾日”、“安全生产月和安全生产万里行”以及“安全生产法宣传周”等活动,对群众开展“面对面”普及法律法规和安全防范知识。

  将普法宣传与各项工作有机结合,全方位开展普法宣传工作。该局积极推进安全宣传“五进”活动与法律“六进”普法宣传工作相结合,切实推动法律法规进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位;利用“以案释法”开展普法宣传,教育引导广大生产经营单位落实主体责任,有效维护安全生产法律法规的权威。同时,组建了相对固定的普法宣传队伍,引导群众形成依法办事、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好氛围。

  —3—

  三、转变思路、精准破题,以创新思维推进规范执法行为。

  建立健全工作制度,筑牢法治根基。自开展“八五”普法以来,市应急管理局建立健全了局委学法和领干集体学法制度、法律顾问制度、行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度等一系列工作制度,强化了依法行政和依法管理,切实用制度筑牢法治根基。

  严格规范三类行政行为,即严格执法程序,做到依法行政;严格执法标准,做到不偏不倚;严处违法行为,做到公正严明。全面推行行政执法“三项制度”,聚焦行政执法的源头、过程、结果三个关键环节,提高执法透明度,完善执法流程。

  日常监管和普法宣传相结合。将普法宣传教育渗入到执法全过程,在开展安全生产监管执法以及实施安全生产动态监管的过程中,利用以案说法等方式普及法律常识,以文明执法力促深度普法,以广泛普法力促文明执法。

  处罚与教育相结合,积极探索“柔性执法”新方式。该局在安全生产监督检查活动中,积极采取指导、建议、提醒、劝告等非强制性方法,查处安全生产违法行为时,切实贯彻处罚与教育相结合的原则,积极探索引入“说理式执法”方式,推行“事前干预、主动指导、及时提醒”

  —4—

  制度。执法人员在对企业法人代表、安全负责人进行说服教育,督促其现场整改隐患。

  强化责任追究,有效查处安全责任事故。对发生的每一起生产安全事故依法依规开展事故调查处理,严格按照“四不放过”的原则坚决将责任追究到位。市应急管理局深化与公安、检察、法院等部门合作,严格执行《安全生产行政执法与刑事司法衔接工作办法》,对构成刑事犯罪的一律移送司法机关追究刑事责任,加大对安全生产违法犯罪行为的打击和震慑力度。

  —5—

  

  

篇十一:做好八五普法谋划

 “八五”普法和依法治理工作方案

  “八五”普法和依法治理工作方案

  通过“七五”普法宣传,全处干部职工的法律知识得到较为广泛普及,法律意识和依法行政水平得到明显提高,各项工作的法治化水平逐步提高。为进一步提高全体干部职工法治观念,增强依法行政的能力,结合我处工作实际,特制定**市**处“八五”普法规划和依法治理工作方案。

  一、指导思想高举新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,紧紧围绕我处中心工作,按构建和谐客运、平安客运的要求,大力推进依法行政,加强执法监督,加大法治宣传教育力度;按依法行政和建设法治社会的要求,通过普法教育工作,大力提高广大干部职工的法治意识和依法行政的能力,为我市**城区公共客运事业的发展营造良好的法治氛围。二、总体目标通过深入开展“八五”普法教育,全面增强全体干部职工的法律意识和行业行政管理人员依法管理的水平,扎实推进城区客运行业的依法决策、依法监管、依法营运,全面推行依法治客运的水平。通过“八五”普法教育,使道路运输法律、法规和规章为客运业户和广大群众所知晓,群众遵守交通的法律意识不断增强,依法办事的原则在客运行业管理和客运行业生产经营等各项活动中得到普遍应用。

  “八五”普法和依法治理工作方案

  通过实施“八五”普法教育,在城区客运行业中掀起学法、懂法、执法、用法的热潮,为全面推进我市**城区公共客运事业的依法治理、健康发展奠定坚实的法治基础。

  三、主要任务(一)继续深入学习宪法和基本法律。宪法是我国的根本大法,坚持把宪法的学习宣传作为普法工作的长期任务,着力提高公共客运行业学习宪法,遵守宪法,维护宪法权威的意识,树立法律至上的观念和法治自觉性,在公共客运行业形成崇尚法治的价值观和良好法治氛围。(二)深化行政执法责任制,强化执法人员的监督制约机制,提高依法行政的水平。把执法责任落实到执法大队负责人,落实到每一个岗位和每一个执法人员;公开管理职权、办事依据、办事程序、办事时限、办事标准、办事结果,公开受理投诉的机构、人员和电话,接受群众的监督。把行政执法责任制考核与岗位责任考核、奖惩任免等结合起来,把考核结果作为评定领导干部政绩的重要内容和考核执法人员重要依据。要建立行政过错追究制度,对违法行为和消极不作为而造成重大后果的,依法追究有关责任人员的责任。(三)加强政策法规研究,增强理论储备,不断提高公共客运行业普法依法治理工作的水平。政策法规研究工作既是严格执法必不可少的前期准备工作,同时也是广泛了解民情、听取民意、在调查研究中宣传法律法规的过程。面对城区经济发展过程中出现的诸多新情况新问题,尤其是与公共客运行业密切相关的新的边缘领域和交叉行业,树立有新思路,新对策,以促进机关管理职能的发挥。

  “八五”普法和依法治理工作方案

  (四)把法治宣传教育与反腐倡廉工作紧密结合起来。建立一支清正廉明、作风正派的行业管理队伍,确保依法治理工作顺利向纵深推进。

  (五)认真学习宣传交通专业法律法规及与交通相关的法律法规。学习宣传社会主义市场经济特别是与整顿规范市场经济秩序相关的法律法规,及时学习宣传新出台的有关法律法规,为行业改革与发展创造更加良好的法治环境。

  (六)坚持普法与法治实践相结合。在推进依法治理的进程中,各业务科室和执法大队、执法人员要坚持学用结合、普法并举,坚持理论与实践相结合,坚持以法治宣传为基础,以依法行政为重点,以法治化管理为目标,进一步增强依法治理的意识。

  (七)加强法治宣传教育,组织开展法治宣传教育主题活动。法治宣传要以人为本,把提高人民群众法律素质,促进人的全面发展作为普法教育工作目标之一,应把满足人民群众的法律需求作为根本出发点,加大与群众生活密切相关的法律法规的宣传教育,结合运政执法中反映出来的具有普遍性的法律问题进行有针对性的宣传教育,切实维护群众的合法权益。

  须突破“摆、讲、赛、考”的惯性思维,改变法治宣传教育形式的格式化,创新法治宣传教育的形式。要充分利用现代手段如网络进行宣传,重视日常教育,引导群众领悟法律的本意,推进行政执法公开,把执法的过程变为法治宣传教育的过程,使法治宣传教育根治于法治实践中。

  “八五”普法和依法治理工作方案

  认真组织、参加“12.4”全国法治宣传日活动,积极开展**城区客运市场秩序整治等主题法治宣传教育活动,在报刊、网络等开办宣传栏目或专题节目。

  四、对象和要求(一)“八五”普法的对象本次普法对象是全体干部职工、公共客运客运行业经营管理人员和所有公共客运从业人员。其中重点对象为:机关领导干部,大队、科室负责人,行政执法人员。全体干部职工、行业经营管理人员和从业人员都要积极参加法治宣传教育活动。认真学习宪法和国家基本法律知识,如《宪法》、《民法典》、《刑法》、《行政法》、《江西省道路运输条例》等相关法律法规,不断增强法治意识,努力做到学法、知法、守法、用法、护法。学习并掌握交通专业法律法规及与本职工作相关的法律法规知识。领导干部和科室、大队负责人要带头学法用法,要深入学习中国特色社会主义法治理论,认真贯彻党中央“依法治国”基本方略,增强法治观念、法律素养,提高其依法决策、依法行政、依法管理的能力和自觉性,最终实现领导方式和管理方式的转变。行政执法人员要学习和掌握与本职工作相关的行政执法法律法规,如《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国道路运输条例》、《江西省道路运输条例》及运政执法自由裁量基准等。行政执法人员要主动学习,提高依法行使公共权力的能力,促进严格执法、公开、公正执法和文明执法,确保国家法律的正

  “八五”普法和依法治理工作方案

  确实施。杜绝执法不严、执法不公、粗暴执法、以罚代管,对管理相对人“吃、拿、卡、要”现象的发生。

  公共客运行业经营管理人员和从业人员要着重学习社会主义市场经济以及其他与生产经营密切相关的法律法规知识,学好、用好交通法律、法规、规章,提高依法经营管理水平,自觉维护良好的城区客运市场秩序。

  

篇十二:做好八五普法谋划

 2022年全区普法治理工作要点

  2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年,也是“七五”规划收官之年。2020年全区法治治理工作的总体要求是:坚持以xx时代中国特色社会主义为指导,深入贯彻X届二中、三中、四中全会精神,落实xx、省委、市委、区关于法治宣传教育的各项工作要求,积极适应xx坚持和完善中国特色社会主义制度、推进xx治理体系和治理能力现代化的要求。坚持xx,服务大局,坚持守正创xx,注重实效,以总结验收“七五”规划和“八五”规划为主线,以加强社会主义法治文化建设和法治乡村建设为xx,进一步加大普法力度,确保普法“七五”规划全面实施,为描绘xx时代xx改革发展的良好法治氛围贡献力量。

  一是提升xx地位,主动服务大局,积极推进普法和依法治理。1.把学习宣传全面依法治国xx思想、xx思想、xx战略作为普法的首要任务。深入推进全面依法治国xx理念xx思想xx战略纳入各级X委(X组)xx组学习内容,推动xxxx发挥示范引领作用,增强全社会走中国特色社会主义法治道路的自觉性和坚定性。2.深入学习宣传贯彻十届四中全会精神按照xx省委、市委、区委的要求和部署,深入基层单位和群众,大力宣传我国的根本制度、基本制度和重要制度,推动xx群众把思想和行动统一到全会精神上来。3.大力弘扬社会主义核心价值观。根据中纪委xx、国务院发布的《xx时代公民道德建设实施纲要》1《xx时代爱国主义教育实施纲要》号文件,以及我市《关于进一步把社会主义核心价值观融入法治建设的实施意见》号文件要求,推动全民守法普法,为全社会营造重法治、重道德的良好环境,不断提高公民法律素养和道德素质,使社会主义核心价值观更加深入人心。做好“法德共进”,积极利用区、镇(街道)、村(社区)“法治讲堂”平台,大力宣传法治精神和中国传统文化,每个法治讲堂每年至少开展两次法治宣传活动。4.积极开展肺炎疫情防控法治专项宣传活动。根据区法办《关于做好疫情防控期间普法宣传工作的通知》,我们在全区组织开展了防控肺炎疫情法治专项宣传活动,深入讲解了疫情防控重要讲话精神;深入宣传xxx、省委、市委、区委

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  关于疫情防控的决策部署,以及在法治轨道上统筹推进各项防控工作的有效举措;深入宣传传染病防治法、突发事件应对法、野生动物保护法、国境卫生检疫法、食品安全法、药品管理法、价格法、公共卫生应急条例、医疗器械监督管理条例等法律法规,以及刑法、治安管理处罚法等相关内容。

  5.持续深入开展“服务普法大局”活动。围绕优化法治营商环境、决战脱贫攻坚、专项扫黑除恶等主题开展法治宣传教育活动。宣传

  6.继续宣传和实施宪法。推动宪法进企业、进农村、进xx、进校园、进社区、进军营、进网络、进千家万户,让宪法宣传天天可见、处处可见,让宪法精神深入人心。实行xx工作人员宪法宣誓和xxxx任职前后宪法知识考试制度。组织开展2020年“十二四”XX宪法日暨“宪法宣传周”集中宣传活动。落实媒体公益普法责任,充分发挥“报、网、终端、微、屏”在宪法宣传教育中的作用,形成共同学习宣传宪法、尊重宪法的浓厚氛围。

  7.广泛学习宣传xx颁布、xx修订的法律法规和X内的法律法规.2020年,xx将在全区居民中宣传普及《民法典》《社区矫正法》《基本医疗卫生与健康促进法》《中国共产党员X责任追究条例》《优化营商环境条例》《省级推进生态文明建设条例》等“三法三规”。继续组织开展系列纪律法律宣传教育活动。

  8.进一步加强xx员工的学习和使用。认真落实市委组织部、市委宣传部、市人社局《市关于完善xx工作人员学法用法制度的实施意见》,全面落实X委(X组)xx组理论学习制度和xx常务会议学习制度,将法治教育纳入2020年全市xx教育培训工作要点,列为X校、行政学院、xx学院、各级社会主义学院主要班次教学内容。X委员会(X组)每年至少组织两次集中学习方法,xx学习X内的法律法规,认真落实xxxx的法律知识考试、xx团队、xxxx的法律制度,推动xxxx在各级成为尊法守法用法的模范。各级各单位普法办公室要认真做好教材学习和聘请xx授课工作。做好“xxxx学法清单制”在我国的试点工作,明确按分管业务领域应知应学的法律清单,作为xxxx学法的基本任务、法治素养评价的基本依据和年度法律讲解的基本内容,探索形成“样板”。

  9.进一步完善青少年法制教育。切实把法治教育纳入国民教育体系,贯穿学前教育、义务教育、高中教育、高等教育各个阶段,分阶段开展。进一步加强法治教师、法治辅导员、副校长队伍建设,在全市举办中小学法治教师专项能力培

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  训班,组织开展中小学高素质法治教师评选活动。利用开学第一课、毕业前一课、毕业后一课、xx宪法日等,组织集中法治讲座和宪法晨读活动。并将法治教育有机融入毕业典礼、班会、团队会议和课外活动中。加强青少年法治教育基地建设,各县区要在年底前建设8个以上青少年法治教育基地(含往年建设任务),市法制办将组织推荐申报省级示范性青少年法治教育基地。保持全部国第四届学生“学宪法讲宪法”市选拨赛和第三届全市青少年法治知识竞赛。

  10.扎实开展特殊人群普法教育。要采取有力措施,加大对涉军、民办教师、企业改制人员、征地拆迁户、社区矫正人员、刑满释放人员等特殊群体的法律宣传和帮教引导力度,协助xx合力化解社会矛盾。要着眼维护社会大局稳定,及时、准确了解掌握群众诉求,引导群众依法维权,x大限度做好维护稳定工作。

  11.完成农村“法律明白人”培养工程目标。落实市委办公厅、市xx办公厅《关于在全市农村实施“法律明白人”培养工程的实施意见》,确保2020年全市各行政村每10户至少培养1名“法律明白人”骨干,且有农村“法律明白人”的户数占农户总户数的50%以上。充分利用省“法律明白人网校”、市“智慧法律明白人”平台APP和实体终端,切实提升“法律明白人”培训和“法律明白人”参与法治实践的针对性和实效性。

  

篇十三:做好八五普法谋划

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  八五普法工作心得体会

  八五普法工作心得体会今年是实施“xx”普法依法治理的第xx年,xx年来在市委、市政府和依法治市领导小组领导下,我局依据全市普法工作安排,结合民政工作实际,以提高各级领导和全体民政干部职工的法律素质及依法行政,依法管理,依法决策意识和能力为目标,全面加强和提升民政系统学法、用法,依法行政水平,努力实现由注重依靠行政手段向注重运用法律手段管理转变,实现由提高民政工法律意识向提高法律素质的转变,以此促进我市民政事业的全面发展。我局曾被民政部授予全国民政法制宣传教育工作先进集体。依据市依法治市工作领导小组《关于搞好“八五”普法依法治市工作总结验收的通知》(宝治市[xx]1号)精神,我局积极行动,召开专题会议对这项工作进行了研究部署,确定由办公室牵头、有关科室配合做好这项工作,抓好具体组织实施,成立了市民政局“八五”普法依法治

  市工作总结验收领导小组,出台了具体工作方案,确保总结验收工作顺利进行。

  现将自查情况总结如下:一、加强组织领导,狠抓规划落实,确保依法治市和普法宣传教育顺利开展1、建立组织机构。xx年在“八五”普法开局之年,我局成立了“八五”普法依法治市工作领导小组,由局长任组长,副局长任副组长、各科室主要负责人任成员。依据机构分设及局领导调动情况及时调整领导小组;在领导小组下设办公室,负责组织实施全系统依法治市及普法工作,各业务科室积极主动配合这一工作。同时,各局属单位按要求全部成立了相应的机构,明确了分管领导和办事人员。2、制定规划安排。科学合理规划是保证普法工作顺利开展的重要前提。xx年,我局

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  在仔细贯彻落实《x市“八五”普法依法治市规划》和各年度政府法制

  1、分层次,全方位实施法制宣传教育。

  工作要点的基础上,结合我局实际制定了民政系统“第四个五年(xx-xx

  依据《规划》要求,我局系统法制宣传教育分为三个层次进行。

  年)普法依法治市规划”,明确了“八五”普法的指导思想、总体目标、

  第一层次为各级领导干部,主要向他们阐述民政工作在社会发展中的

  主要任务、工作要求、步骤方法、组织领导、保障措施等内容,将“八

  地位和作用,宣传民政部门涉及到的一些法律知识,使民政工作进一

  五”普法分为三个阶段实施,即宣传启动阶段(xx年度)、组织实施阶

  步得到各级领导的重视和支持。第二个层次为全系统干部职工。通过

  段(xx-xx年、检查验收阶段(xx年),对阶段性工作重点进行了量化。

  学习法律、法规和与本职工作密切相关的其他法律、法规,不断提高

  并依据新情况、新形式对工作规划进行调整或补充,使这项工作真正做

  民政干部法制意识和依法行政的水平,结实树立“以民为本,为民解

  到年初有部署、年中有检查、年终有总结。

  困”的民政宗旨。第三个层次为广大服务对象,通过民政法制宣传教

  3、加大经费投入。

  育,使他们及时了解与自己息息相关的民政法律、法规,依法行使自

  为确保普法及依法治市宣传效果,我局加大了对这一工作的经费投

  己的权利和依法履行自己的义务。

  入,满足《“八五”普法教材》等各类普法宣传材料的征订、请专家进

  2、重学习,提高执法人员水平。

  行培训、组织干部进行多形式的学习、开展多途径的宣传等方面支出的

  在依法治市和普法活动中,我局一直都高度重视对法律法规的学

  需要,有力的推动了普法和依法治市工作,保证了工作的质量和效果。习教育,精心组织,针对不同对象、有计划、有步骤地进行各类学习

  二、强化法制宣传教育,营造良好的学法用法气氛

  培训活动。一是领导干部带头学法。强化领导干部法律意识和素质是

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  这次普法工作的一个显著特点,也将领导干部带头学法作为普法工作的重点之一,我们建立了局党组中心组学习制度,有计划、有重点地部署学习任务。我局每年不定期举办民政系统执法人员业务培训班,邀请专家学者进行授课,不断提高执法人员的实际运用能力。二是系统干部常常学法。依法行政不仅仅是对专门执法人员的要求,同样也是系统干部职工必须做到的。按照“八五”普法规划,我局组织全市民政系统工作人员把学习公共法律基础知识以及与本职工作有关的民政法律、法规以及规范性文件作为一项常常性工作来抓,利用业余学习、专题学习等时机开展法律、法规学习,使大家都熟悉地掌握相应法律法规,并在实际工作中灵活运用。

  3、重素质,强化民政干部的法制意识。强化广大民政干部的法制观念是我局进行普法教育的一大目的。我们除了向社会各界广泛宣传民政法律法规以外,把重点放在民政干部队伍的法制建设上。依据民政工作的特点和性质,我局对民政干部一是采

  取自学与培训相结合的方法进行教育,在坚持自学的基础上,多年来,我局坚持每月二次集中学习制度。并利用上级部门有关会议、培训班,选送一大批干部参与学习和培训。二是我们安排局业务骨干用他们的专业知识,对每个干部进行培训,进行闭卷考试;三是采取请进来的方法,邀请专家学者来我局讲课。举办民政干部法制知识竞赛等多种形式进行法制教育。由于局领导重视,我们按照上级有关部门要求,对《宪法》、《wto规则》、《社会主义法制建设基础知识》、《刑法》、《合同法》、《行政复议法》、《行政处分法》、《国家赔偿法》和《婚姻法》、《收养法》、《城市居民最低生活保障条例》、《民办非企业单位登记管理暂行条例》等综合法律知识和专业法律知识全面进行了学习和培训。由于我局坚持对系统广大干部进行不懈的法制教育,极大地激发了干部学法的积极性,提高了行政执法水平,达到了预期的目的。

  4、重效果,形式多样的开展法制宣传。

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  民政法制宣传工作是一项长期工作。我局不断改良方法以求达到最

  落实到专人负责。做到了组织、人员、职责三落实。二抓建章立制。

  好效果。我们一抓宣传教育的“面”。即把法制宣传深入到社会的各个

  为使行政执法责任制工作落到实处,我局依据民政部门工作特点,先

  层次,各个方面,使民政法制宣传家喻户晓,深入人心;二抓宣传教育

  后拟定了x市民政局《行政执法责任制考评方法》、《行政执法过错

  的“点”。即针对广大群众对民政工作反映的“热点”、“难点”、“疑

  责任暂行规定》、《行政执法证件管理方法》等规章制度,使行政执

  点”进行有的放矢的宣传教育。为了既把宣传教育工作引向深入,又解

  法责任制工作逐步走上制度化、规范化。三抓检查监督。为了进一步

  决群众关心的实际问题,并通过屡次参与“行风热线”和“面对面”交

  规范民政行政执法,依据上级业务部门和市上的布置,每年一次仔细

  流解答群众提出的问题,宣传民政法律政策,都取得了良好的社会效果。开展民政行政执法检查,及时发现问题,提出整改措施,提高执法水

  三、将依法行政与普法教育相结合,树立民政新形象

  平。由于近几年来局领导狠抓了干部队伍的依法行政工作,广大干部

  1、推行行政执法责任制。

  职工全心全意为人民服务的宗旨进一步树立,法制观念进一步加强,

  为仔细落实市委、市政府依法治市、全面深入推行行政执法责任制

  依法行政水平进一步提高,较好地完成了各项民政工作。

  工作,依据市政府行政责任制实施方案,我局制定了行政执法责任制实

  2、积极推行政务公开。

  施方案,并积极组织实施。在推行行政执法责任制工作中,我们主要抓

  民政部门是政府从事社会行政事务管理的职能部门,具有多元性、

  了以下三个方面的工作:一抓组织领导。行政执法责任制工作由局长负

  社会性、群众性等显著特点,涉及民权、民生、民利。我们的一言一

  责抓,分管局长具体抓,建立了行政执法责任制领导小组,具体工作都

  行,我们在社会上的形象,直接影响着政府的声誉。依据市委、市政

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  府的统一部署,我们从“讲政治”的高度1997年就开始推行政务公开

  经过几年的依法治市及普法宣传,进一步促进了我局系统法制教

  工作,不断创新民政工作的社会开放度、社会透明度、社会参加度、社

  育和法制实践的结合,加快推动了依法行政的进程。我们深刻体会到,

  会满意度的“四度”新型工作运行评价机制,实现了让党和政府满意、通过“八五”普法宣传教育。一是民政干部法律意识不断增强。二是

  让社会各界满意、让人民群众满意的民政政务公开效果。

  依法管理力度不断加大。三是依法行政水平不断提高。对做好新时期

  3、深化制度建设。

  的民政工作起到了有力地促进和保障作用。

  我们对全局制度进行仔细的清理,对没有建立的制度及时建立,对

  在市委、市政府和上级业务主管部门和法律部门的大力支持和帮

  已有的制度进一步完善,先后建立和完善了《x市民政局工作岗位目标

  助下,在全系统干部职工的共同努力下,纵观我局几年来开展“八五”

  考核方法》、《x市民政局内设机构工作岗位及职能设置》及机关经费、

  普法依法治市工作,我们虽然做了一些工作,取得了一些成绩,但离

  业务款待费和业务会议费管理方法等20多项制度,并对全局各科室的

  上级的要求和其他部门相比,还存在一些缺乏之处:主要是少数干部

  工作岗位进行了明确,确立了一人一岗、一人多岗、一岗多人的工作状

  对依法治市和普法工作重要性认识不够,工作效率和服务质量也存在

  态,使人人都在岗,岗岗有人在,用制度的形式确立了各人的岗位职责,

  不尽人意的问题。这些都有待于在今后的工作中加以改良和克服。

  有力的促进了工作效率的提高。并依据《行政许可法》公布实施的需要,

  制定出我局贯彻落实《全面推动依法行政实施纲要》计划及工作规划,

  使我局进一步走上依法行政的轨道。

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篇十四:做好八五普法谋划

 为八五普法规划提出意见建议

  召开家长会家长提出的意见建议一、教育教学工作方面

  2、加强师资队伍的建设,做到老师要根本稳定,不能经常换任课老师,减少对学生学习的影响。二、学生学习方面

  1、学生英语太差,希望每周多加几节英语课,提高英语成绩。3、希望学校能组织初三学生双休日补课,提高学生学习成绩。4、希望各任课教师不要放弃学困生的转化教育。5、许多家长强烈要求学校为学生统一征订一些好的教辅,加大学生的作业量。6、局部学生家长提出了自己孩子的偏科问题,特别希望相关的课任教师能给予孩子特殊的照顾,强化提高。7、积极地为学生创造良好的读书气氛,用各种方法激发学生读书的兴趣。充分利用每周的阅读课,培养学生们的良好的读书习惯。三、学生生活方面1、一些家长不了解孩子的思想动态,希望老师多与孩子沟通,交朋友,多谈心,培养兴趣,减少其心理负担。2、一些教师按考试成绩排座位,这样会严重挫伤孩子的自尊心和自信心。

  3、课外多开展一些知识性、趣味性的活动,丰富孩子们的课余生活。4、冬天到了,局部家长希望学校能够保证学生的取暖。5、要求学校不定期的对初三学生进行思想发动及思想品德教育。6、希望学校给中午不回家的孩子提供开水。7、局部家长提出适当推迟学生到校时间,学生到校时间太早,早晨黑乎乎的在路上不平安。四、学生管理方面1、学校应加强学生的平安教育和管理,重视平安知识的学习,在学校周边设置平安警示标志。2、学校要加强对学生的平安教育,提高孩子们的平安防范意识,尤其是往返途中的平安问题。3、局部家长提出老师就要严格施教,对学生严管,如果孩子不认真做作业,不认真听课,违反学校纪律一定要进行惩罚。4、在平时的学习生活中多加强学生的思想教育,让学生在学习中树立正确的理想,将精力集中到学习上。五、其它方面:1、有家长提出,希望对校园周边发生的一些不良行为进行妥善的处理,对相关个人要进行严肃处理,给学生一个安心的学习环境。2、学校应明确职业班的办学目标和方向,在关于职业班问题上,有一些家长提出课任教师要对职业班的学生一视同仁,上好每一节课,不能听之任之,加强职业班学生的管理。

  3、希望学校能尊重学生自己的意愿是否选择上职业班。4、加强自行车管理,杜绝放气,戳车胎现象发生。5、局部家长还提出班额太大,教室拥挤。6、希望学校少搞一些不必要的活动,以免影响学生的学习成绩。7、建议学校修建学生宿舍,允许家远的学生住校。9、大局部参加家长会的家长对本次家长会评价很高,认为不虚此行,同时希望学校要多组织这样的活动,来不断提高家庭教育的水平。10、多数家长希望学校不要组织过多的义务劳动,原因是农村的孩子平时在家就劳动够了,再不需要这方面的锻炼,尤其是到日光温室干农活,家长意见较大。总结反思:民主生活会提出的意见建议篇一:民主生活会给领导提意见和建议某某某某某某研讨会1、信息发表过于形式化,不能以发表为标准。各人写作水平不一,上报至行政科后不一定会发表,报纸上登不上,是否可以以办公室名义在办公室报刊栏发表公示。2、各科室之间在工作中衔接不够密切,有些领导交代的事情容易出现断档。

  3、谈工作多,触及思想少。开展批评与自我批评不是以解决思想问题为主,而是谈工作多,使原本解决思想认识问题的民主生活会成为“工作总结会〞。

  4、存在办事拖沓、推诿的现象,工作不细心,敷衍了事。

  二、业务工作存在的问题:

  1、业务科室及后勤科室分工不明确。

  作为一个大团体,某某某某业务科室负责各个某某某某工程工作,各科室应服从办公室的整体安排,工程人员缺少可以由某某某某某业务科室之间统一调配。某某某某某工作交叉过多,不利于工作的开展。

  某某某某科、某某某某科、某某科、某某科及办公室是为工程开展提供后勤保障和效劳,为工程的顺利进行保驾护航,作为某某某某科是解决工程工地存在的某某问题、文件审核把关、某某某,保证工程工作的顺利推进。

  2、某某、某某工作的建议。

  目前我办形成的某某某某某某某某的遗留问题,都是由某某某某某某在签订协议与某某某某某某未能及时办理时造成的。

  某某某应由某某某成立专门机构〔即:某某某某组〕。在签订某某协议时,与某某、某某工作同步进行,以免某某解散后再次形成新的遗留问题。

  三、提出领导班子成员存在的问题

  某某某某某:加强人才培养,提高我办人才储藏,在全办形成学习业务、提高业务能力的气氛。

  某某某某某:加强与一线职工的交流与沟通,提高全体职工的凝聚力。某某某某某:领导在管理上制定了规章制度,但在检查落实方面,持之以恒不够。

  某某某某某:建议领导对下属应保持平易近人的态度,在工作中让员工与领导之间保持一种轻松和谐的气氛。

  某某某某某某:领导应多下基层关心职工,了解基层职工的实际生活情况,多帮助基层解决实际困难,了解职工的想法,切实为职工办实事、办好事。

  员工对公司提出意见建议篇一企业的开展,需要我们每一位员工积极努力,不断创新,要求我们在自

  己平凡的岗位上奉献自己全部力量。

  做好本职工作是一个员工的根本道德,也是一个最起码的标准,工作中应该具有饱满的工作热情,认真的工作态度,用于奉献的工作精神和乐于创新的工作意识,而不是敷衍了事,得过且过,更不是做一天和尚撞一天钟地混日子,只有把工作做到位,在工作中尽到自己的责任,才能称得上是一名称职合格的员工。

  我们既然选择了这项工作,就该义不容辞,满腔热血的对待它,专心专意的做好它,但凡就怕认真负责,不会的就潜心学习,不怕麻烦,并从中找到工作的乐趣,正确面对自己的工作,对一个企业来讲,那将是一份不菲的财富,企业的开展是依靠全体员工的共同努力来完成的,每个人努力做好自己的工作,担起自己的工作责任对企业而言是意义深远而重大的。在此,我仅就工作方面的事宜提一些自己的意见和建议

  1、完善各种规章制度,规章制度要标准到员工一言一行,因为我们每一名企业员工都代表的我们企业形象,每一个人都是窗口,我们一言一行代表着是公司的整体形象,甚至直接影响到企业开展,所以要标准到我们的一言一行。

  2、公司应制定统一的办公流程制度,制度管人,文件办事,各个岗位职责落实到人,合理且固定,结果到点。这样才能有效提高工作效率做到各个方面有专职人员负责,各部门之间也要紧密配合,不在部门之间产生脱节现象。

  3、建立员工在培训制度,不仅新员工要有入职培训,规章制度培训,岗前业务培训等,老员工也要在培训,依据不同的职位、工种设计培训方案,并对培训结果进行科学的测试。使他们对企业经营理念、价值观以及各种制度、标准有清楚的认识,树立公正的、客观的评价事物的态度。培训具有传递信息、改变观念、更新知识、开展能力的作用,是为企业培养人才的有利手段。企业在开展过程中总要淘汰一些不合格的人员,引进一些人员,由于每一企业自身的独特性,不可能总是能聘用到符合企业开展需要的人才,大局部人才还需靠长期不断的培训来提供。因此,应把握企业开展需要的总体原那么,使所有员工都有接受培训的时机。

  4、定期给员工进行思想教育培训,使其效忠公司,服从管理,尽量不让公司的优秀员工外流。

  5、树立强有力的品牌效果;建立起良好的口碑宣传;努力提高工程产品质量;加强企业社会责任感。

  6、加强公司员工的素质、业务技能、效劳意识、公共道德等培养。

  7、建议公司建设自己的集团网站;创办企业文化刊物;设计并制作公司宣传画册。

  8、坚持“公平、公正、平等〞的用人原那么,能者居之;让肯学、肯干的优秀员工在公司能找到发挥自己能力的舞台,拥有晋升的空间,找到属于自己的归属。

  9、建立企业文化,所谓企业文化,是指组织在长期的生存和开展中所形成的为组织多数成员所共同遵循的根本信念、价值标准和行为标准。而企业文化建设就是要通过各种方法和机制,整合企业现有资源,在企业内部建立一种有利于企业开展、增进员工忠诚感的主导价值观。

  10、建立科学的薪金制度,科学的薪金制度要考虑企业所处行业薪金状况,企业工资总体水平,岗位差异等因素。首先,它不仅要考虑企业的现实情况,也要考虑企业的开展以及经济的周期波动。因此,科学的薪金制度要有一定的弹性,这样,在经济出现周期性波动或企业进入战略调整期,企业利润降低。由于,员工薪金能够作出相应调整,就不会导致裁员。这不仅可以降低培训费用,更能增加员工的就业平安感,促进员工队伍的稳定。其次,科学的薪金制度即要表达同工同酬、按劳分配的原那么,又要表达鼓励员工的作用。以防止过去那种吃大锅饭的现象。第三,科学的薪金制度要在现有的薪金分配方法的根底上,引进新的分配方法,以真正到达激员工的作用。

  以上就是我对公司的几点建议,在此我也将继续发奋图强、认真工作、忠于公司;遵守公司的规章制度,服从公司领导的安排;用自己的专业技能为公司的宏伟事业尽微博之力。

  做人最好状态是懂得尊重,不管他人闲事,不晒自己优越,也不秀恩爱。你越成长越懂得内敛自持,这世界并非你一人存在。

  做人静默,不说人坏话,做好自己即可。不求深刻,只求简单。

  你活着不是只为讨他人喜欢,也不是为了炫耀你拥有的,没人在乎,更多人在看笑话。你变得优秀,你身边的环境也会优化。

  3.从今天开始,帮自己一个忙,不再承受身外的目光,不必在意他人的评价,为自己活着。

  从今天开始,帮自己一个忙,做喜欢的事情,爱最亲近的人,想笑就大笑,想哭就痛哭,不再束缚情感的空间,让自己活得轻松些。

  4.很多你觉得天大的事情,当你急迫地向别人倾诉时,在别人眼中也是个小事,他最多不痛不痒呵呵地应和着。

  因为他不是你,他无法感知你那种剧烈的情绪。直到有一天,你觉得无需再向别人提起,你就已经挽救了你自己。

  这世界上除了你自己,没谁可以真正帮到你。

  5,我们总是带着面具走进爱情的,总想展示自己最优越的一面,你要接受一个人,不只是接受他的优越,而是看清了他的平凡普通却仍然去深爱。

  事实经常是:我们走着走着,就感觉对方变了,其实我们并没有变,我们只是走进对方最真实的地方,然后迷失了自己。

  6.我捧你,你就是杯子,我放手,你就是玻璃渣子。无论是恋人还是朋友,珍惜在你每一次难过、伤心时都陪伴在你身边的人。

  珍惜经常和你开玩笑的人,说明你在这个人的心中肯定有一定的分量。珍惜在你心情不好时第一个发现的人。

  7.今天再大的事,到了明天就是小事;今年再大的事,到了明年就是故事;今生再大的事,到了来世就是传说。

  人生如行路,一路艰辛,一路风景。你目光所及,就是你的人生境界。总是看到比自己优秀的人,说明你正在走上坡路;总是看到不如自己的人,说明你正在走下坡路。与其埋怨,不如思变。8.归零是一种积极的心态。所有的成败相对于前一秒都是一种过去。过去能支撑未来,却代替不了明天。学会归零,是一种积极面向未来的意识。把每一天的醒来都看作是一种新生,以婴儿学步的态度,认真用好睡眠以前的时刻。归零,让坏的不影响未来,让好的不迷惑现在。9.总有一天,你会与那个对的人不期而遇:所谓的幸福,从来都是水到渠成的。它无法预估,更没有方法计算,唯一能做得是:在遇见之前保持相信,在相遇之后寂静享用。宁可怀着有所期待的心等待下去,也不愿去对岁月妥协,因为相信幸福也许会迟到,但不会缺席。做人最好状态是懂得尊重,不管他人闲事,不晒自己优越,也不秀恩爱。你越成长越懂得内敛自持,这世界并非你一人存在。做人静默,不说人坏话,做好自己即可。不求深刻,只求简单。你活着不是只为讨他人喜欢,也不是为了炫耀你拥有的,没人在乎,更多人在看笑话。你变得优秀,你身边的环境也会优化。

  3.从今天开始,帮自己一个忙,不再承受身外的目光,不必在意他人的评价,为自己活着。

  从今天开始,帮自己一个忙,做喜欢的事情,爱最亲近的人,想笑就大笑,想哭就痛哭,不再束缚情感的空间,让自己活得轻松些。

  4.很多你觉得天大的事情,当你急迫地向别人倾诉时,在别人眼中也是个小事,他最多不痛不痒呵呵地应和着。

  因为他不是你,他无法感知你那种剧烈的情绪。直到有一天,你觉得无需再向别人提起,你就已经挽救了你自己。

  这世界上除了你自己,没谁可以真正帮到你。

  5,我们总是带着面具走进爱情的,总想展示自己最优越的一面,你要接受一个人,不只是接受他的优越,而是看清了他的平凡普通却仍然去深爱。

  事实经常是:我们走着走着,就感觉对方变了,其实我们并没有变,我们只是走进对方最真实的地方,然后迷失了自己。

  6.我捧你,你就是杯子,我放手,你就是玻璃渣子。无论是恋人还是朋友,珍惜在你每一次难过、伤心时都陪伴在你身边的人。

  珍惜经常和你开玩笑的人,说明你在这个人的心中肯定有一定的分量。珍惜在你心情不好时第一个发现的人。

  7.今天再大的事,到了明天就是小事;今年再大的事,到了明年就是故事;今生再大的事,到了来世就是传说。

  人生如行路,一路艰辛,一路风景。你目光所及,就是你的人生境界。

  总是看到比自己优秀的人,说明你正在走上坡路;总是看到不如自己的人,说明你正在走下坡路。与其埋怨,不如思变。

  8.归零是一种积极的心态。所有的成败相对于前一秒都是一种过去。过去能支撑未来,却代替不了明天。

  学会归零,是一种积极面向未来的意识。把每一天的醒来都看作是一种新生,以婴儿学步的态度,认真用好睡眠以前的时刻。

  归零,让坏的不影响未来,让好的不迷惑现在。

  9.总有一天,你会与那个对的人不期而遇:所谓的幸福,从来都是水到渠成的。

  它无法预估,更没有方法计算,唯一能做得是:在遇见之前保持相信,在相遇之后寂静享用。

  宁可怀着有所期待的心等待下去,也不愿去对岁月妥协,因为相信幸福也许会迟到,但不会缺席。

  篇二建议公司对现在操作机器的工作人员进行设备维护保养方面的培训、

  平安生产培训、制度培训等,提升员工素质。加强专业知识,减少设备在使用过程中的故障,及平安事故。

  目前设备部非标设备研发人员编制较少,技术相对薄弱。公司现在需要升级改造的设计工作、设计方案较多,明年技改设备工程三维模型的建立、出工程图、设计方案及技术要求的编写,都需要专业的人才。

  在持续对公司自动化设备升级改造的过程中,难免有考虑不周到的地方,不能一次性改造到位,导致加工回来的机构存在缺乏,需要二次改良方能到达使用效果。针对二次改良费用问题,公司目前没有出相应的制度。

  公司的工艺要求不明确,为推进自动化设备技改工程造成一定的困扰。

  以上想法纯属个人建议,尚有不成熟的地方请予指正

  篇三针对本公司目前而言:

  1、人才严重缺乏。就其具体而言,每个部门无独挡一面之人物,事无巨细均需要别人安排,居在岗位却无行事之潜力。其次缺少系统完整的操作体系和意识,本部门工作无法得到改善、完善和提高,仅仅提留在为做事而做事,而不知为何做事,如果做事,如何做好事之潜力。

  2、分工不明,权力无法有力的下放,职责更不清晰,经常出现为他人做事,自我的事情却无法做好的状况,又或者出现问题无法追究,互相推委,害怕承当职责的状况。

  3、部门之间配合较差,缺少有序的监管和控制。

  4、有制度却无法真正有效的推行,没有构成重视,上上下下都有其阻力。关于赞美老师的句子

  5、公司领导有决心、无行动,无法为下方的人员指引方向。公司的经营和开展缺少系统的规划和具体的持续开展的方案。

  6、“以人为本〞没有真正体此刻实际当中,员工的福利及一系列人性化的关心并没得到表达。员工没有以公司为家,缺少适当的职业和开展规划,公司的企业文化十分薄弱。

  

  

篇十五:做好八五普法谋划

 2021年学校“八五普法”法制宣传教育工作计划

  一、指导思想

  坚持以邓小平理论和“十九大”和十九届三中、四中、五中全会重要思想为指导,积极实践落实科学发展观,认真学习贯彻党的十八大精神,紧紧围绕学校教育发展的中心工作,深入普法,坚持法制教育与法治实践相结合,积极稳定地推进教育法治化进程,为建设“平安校园”,为人民满意学校提供法律支持和保障。

  二、工作目标

  通过深入开展法制宣传教育活动,普及法律常识、树立法治理念、营造法治氛围,进一步提高全体师生的遵纪守法的法制观念和意识,保持犯罪率和案法率为零;进一步提高全体教职工依法治校、依法服务的能力和水平

  三、具体工作

  1、深入普法,努力提高全体教职工的法律素质依法治国是党领导人民治理国家的基本方略。加强法制教育,提高广大公民的法制观念是推进这一进程的重要措施。因此我校将深入开展好普法教育,努力提高教育工作者的法律素质。(1)认真组织好教职工的学习教育。组织广大教职工认真学习有关法律法规,特别是有关教育法规。如,《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》,提高教师依法治教、依法从教的自觉性。学校将继续把教职工学法用法纳入政治学习和继续教育范畴,精心组织,不断创新机制和形式,确保实效。(2)努力开展好学校中心组学法用法培训工作。按照“五五”普法规划的要求,我校将进一步加强对中心组的依法普法培训,努力提高他们依法决策、依法管理、依法治教、依法行政的能力和水平,打造一支学法用法的学校骨干。(3)充分发挥法制副校长的法制教育功能。继续聘任兴塔派出所主要领导(现为副所长陈明君)为我校法制副校长,以加强对我校依法治校工作的指导。并通过许多卓有成效的活动来充分发挥其法制教育功能。2、突出重点强化学生的法制宣传教育工作

  今年我校将坚持抓好学生法制教育,并且在普及法律常识,加强法制观念上要有所突破,结合“法治进校园”活动,开展多种法制宣传教育,营造一流的法律氛围。

  (1)用足用好基础型课程,从教学内容中利用和挖掘教育点为载体,真正将法制教育纳入课堂教学。课堂教学是体现法制宣传教育时时抓、人人抓的最直接、最基础的体现,我校要继续要求全体教师,增强法制教育和课堂教学的有机结合,善于发现、发挥教学点,开展扎实的法制宣传教育活动。

  (2)充分利用班会、晨会、班级黑板报等主阵地,开展法制宣传教育活动。我校班主任及任课教师要积极组织学生学习《义务教育法》、《预防未成年人犯罪法》等法律,开展各类内容丰富、形式多样的宣传教育活动,营造学法、懂法的氛围。

  (3)发挥法制副校长的作用,组织法制报告和法制图片展,增强法律意识。我校要积极利用社会、社区的各类教育宣传资源,努力扩大对学生进行法制宣传教育的力度和关注源,尤其是要发挥聘任的法制副校长、铁路管理站、交警等人员的作用,组织法制报告和法制图片展等,增强学生的法律意识。

  3、建章立制,不断提升办学水平实行依法治校就是要管理工作和教育教学活动必须遵循教育法律的原则和规定,形成符合法治精神的育人环境。因此加强学校规章制度建设,依法办事,是做好依法治校工作的重要保证。(1)进一步加强制度建设。要根据相关法律法规制定和完善学校管理、财务管理、师生管理、后勤管理、安全卫生管理等学校各项规章制度,使学校管理的各个方面都有章可循,按章办事,并时时提醒教师要依法自律、依法从教。(2)完善民主管理机制。学校将进一步坚持和完善学校的民主监督机制、召开教职工代表大会制度,充分发扬民主,切实保障教职工参与学校民主管理的权利。建立健全校内教师申诉制度和学生申诉制度,认真处理并及时化解校内矛盾,切实维护师生的合法权益。(3)坚持校务、党务公开制度。对于学校的重大事务和涉及教职工、学生利益的事项,学校坚持“两个机制”(即以学校中层领导为主的领导机制、以工会为主的监督机制),公开办事制度,公开办事程序,公开办事结果,做到公开、公平、公正,增强学校各项工作的透明度,确保师生满意。4、提高认识加大学校安全工作的力度

  安全工作,责任重于泰山。全体师生上下必须牢固树立“安全第一”意识,并始终坚持安全工作作为学校工作的重中之重,要认真落实各项安全管理措施,深入开展安全教育,不断

  增强安全防范意识,确保校园治安稳定和师生生命财产安全,争创“平安校园”。(1)提高认识。大力加强安全工作重要性的宣传教育,切实提高广大师生对创建“安全

  文明校园”意识的认识,营造“人人讲安全,时时讲安全,事事讲安全”的良好氛围,让安全意识深入人心。

  (2)明确职责。学校安全工作领导小组要进一步健全各项安全管理制度,层层签订安全责任书,校长与各处室签订安全工作责任书,教务处与班主任签订安全工作责任书,总务

  处与后勤人员签订安全工作责任书,明确职责,责任到人。

  (3)注重教育。学校要坚持安全教育经常化、制度化,将安全知识及安全防范措施广泛宣传,并通过各种形式大力加强交通安全、用电安全、防火、预防食物中毒、预防各种传

  染病以及家庭生活、户外活动安全等方面的安全教育。

  月份

  法制宣传教育内容学生

  教职工

  备注

  3月份文明礼貌、环境保护、诚信教育环境保护

  4月份

  革命传统、爱国主义教育和一日爱国主义教育

  常规

  5月份爱国主义教育

  班主任经验交流

  安全宣传月活动、环境保护、

  6月份

  “6·3”虎门销烟纪念日、6.26国际安全生产宣传月活动禁毒日

  7月份安全宣传月活动

  9月份民族精神、一日常规

  民族精神、

  10月

  爱国主义教育

  爱生月活动

  11月份法律知识竞赛、119消防安全

  12月份

  普法宣传日、安全知识教育、年普法宣传日、安全知识

  度总结

  教育、年度总结

  

  

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